Description du poste

Au sein de l’équipe Ingénieur Qualité, rattaché à l’agence de Toulouse vous occuperez le rôle d’Ingénieur en Intelligence Artificielle.

Au sein de l’équipe Qualité, vous occuperez un rôle clé dans la transformation digitale des métiers qualité. Vous contribuerez à réinventer les pratiques de l’assurance qualité aéronautique (correctif & préventif) grâce à l’intégration de solutions IA, data et outils digitaux.

Immergé au cœur de la production aéronautique, en proximité directe avec les lignes d’assemblage (A320, A321, A330, A350), vous participerez à des projets concrets qui ont un impact réel sur la réduction de la non‑qualité, la rapidité de traitement des anomalies, et l’amélioration de la performance industrielle.

Vous serez accompagné par un tuteur expert afin de garantir une montée en compétence technique, méthodologique et projet.

Missions :

• Développer des solutions IA (prédiction, vision, NLP) pour réduire les non‑conformités.
• Digitaliser les processus qualité et automatiser les analyses (workflows, dashboards, détection).
• Expérimenter et prototyper des POC IA à fort impact pour les équipes Qualité & Production.
• Analyser les données industrielles pour améliorer la performance (machine learning, dataviz).
• Contribuer à l’amélioration continue (9S/8D, risques, surveillance opérationnelle).
• Accompagner la transformation digitale des métiers Qualité en apportant idées & innovations

Profil :

• Formation : Étudiant en Bac +5 (Université ou École d’ingénieur), spécialisation : IA, Data Science, Informatique, Génie industriel, Aéronautique ou Qualité
• Connaissances appréciées : Intérêt fort pour l’IA appliquée à l’industrie et à la résolution de problèmes
• Compétences techniques : : Python, Power BI, SQL, Machine Learning, NLP, Computer Vision
• Bases en outils qualité (5M, FMEA, Ishikawa, PDCA) ou appétence pour les découvrir
• Aptitudes relationnelles : Esprit analytique, capacité à structurer, rigueur, autonomie
• Langues : Français / Anglais B2

Rémunération et avantages :

• Politique interne sur le télétravail
• CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc).
• 13 RTT + un compte épargne temps
• Carte de tickets restaurant
• Prévoyance Santé
• Prime de vacances
• Prime de cooptation
• Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable

Notre process de recrutement :

• Vous candidatez,
• Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
• Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
• Si validation, envoi de la proposition de collaboration
• Début de votre parcours d’intégration chez Expleo !

A bientôt dans nos équipes !

Le poste s’inscrit dans un secteur nécessitant l’obtention d’une habilitation et certaines autorisations d’accès à des sites sous contrôle étatique relevant du secret de la défense nationale. Le candidat retenu devra satisfaire à ces exigences, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 aoøt 2021

#LI-MS4

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