Expanscience
- Cosmétique, Pharmaceutique / Biotechnologique, Santé
- Courbevoie, Épernon
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Passé, présent, futur
Notre histoire
L'histoire d'Expanscience, c'est 70 ans d’une aventure humaine "made in France".
Autant le dire tout de suite, c’est une fierté pour les équipes de travailler dans un groupe familial français.
Pourquoi ? Parce que cela explique notre ancrage et notre capacité de vision à long terme. Nous savons d’où nous venons et où nous allons et cela nous permet de faire des choix stratégiques forts et souvent précurseurs.
Comme la décision prise en 2004 par notre Président Jean-Paul Berthomé d’engager volontairement Expanscience dans une démarche de Responsabilité Sociétale d’Entreprise, ou encore notre ancrage local sur notre unique site de production et de R&D à Epernon (Eure-et-Loir) depuis 1957.
1950
Création des Laboratoires Expanscience et Mustela
1977
Lancement de notre activité "Actifs Cosmétiques"
1992
Lancement de notre activité "Rhumatologie"
2004
Lancement d’une politique volontaire de RSE
2018
Certification B Corp (renouvelée en 2021)
2021
Expanscience devient une société à mission
Notre vision
En tant qu'entreprise à mission, notre raison d'être est d'aider les individus à façonner leur bien-être. Notre stratégie et nos actions sont construites en fonction de ces 4 objectifs :
- Concevoir des produits et services utiles pour le bien-être, éco-socio-conçus et toujours plus inspirés de la nature et du vivant.
- Aider nos collaborateurs à être acteurs de leur épanouissement et bâtir avec eux une entreprise plus inclusive et solidaire.
- Contribuer à l’atteinte des objectifs climatiques planétaires, à la protection et la régénération de la biodiversité.
- Mobiliser nos communautés et notre écosystème afin de construire ensemble un modèle d’affaires à impact positif sur la société, les individus et leur environnement.
Valeurs
En tant qu'entreprise à mission et B Corp, nous croyons que le bien-être des femmes et des hommes est indissociable de la santé de la planète. Nous voulons avoir un impact positif sur le monde qui nous entoure. Comment ?
- en cultivant notre modèle d’entreprise familiale, indépendante et B Corp
- en développant une santé naturelle et des offres responsables
- en donnant à chacun le pouvoir d’être acteur de son bien-être
- en construisant un modèle d’affaires toujours plus juste et collaboratif
- en renforçant le bien-être de nos collaborateurs et en les rendant acteurs de l’entreprise
- en nous développant tout en en laissant le moins de traces possible sur les écosystèmes
EXPERTE 🧑🏻💼
En participant à des projets innovants, chaque collaborateur renforce son expertise métier, quel que soit son domaine de compétence
RESPONSABLE 👩🏻💼
Notre démarche de RSE est au cœur de nos engagements depuis plus de 15 ans
APPRENANTE 👨🏽💼
Nous accompagnons nos collaborateurs tout au long de leur carrière
INNOVANTE & CREATIVE 👩🏼💼
Favoriser la créativité et le savoir-faire de nos collaborateurs est dans notre ADN
RECONNAISSANTE 👨🏿💼
Parce que nos collaborateurs s'investissent, nous veillons à les associer aux résultats de l'entreprise
PERFORMANTE 👨🏼💼
Gestion de projets, entretiens annuels, tout est prévu pour vous faire progresser
Engagements et RSE
Depuis notre adhésion en 2004 au Pacte Mondial des Nations-Unies, nous avons parcouru beaucoup de chemin !
Aujourd'hui, au regard des défis environnementaux et sociaux planétaires, nous sommes déterminés à faire plus. En tant qu'entreprise à mission et B Corp, nous voulons contribuer à un monde meilleur.
Notre programme de RSE impACT dessine notre trajectoire pour 2030. Notre ambition ? Devenir une entreprise à impact positif et régénératrice. Cela signifie agir pour que nos activités, nos produits et nos services préservent les ressources en laissant le moins de traces possible sur les écosystèmes voire qu’ils contribuent à les restaurer et créent de la valeur sociale et sociétale.
Action
Quelques exemples :
contribuer à l’atteinte des objectifs climatiques planétaires
favoriser l’économie circulaire et supprimer ou repenser nos emballages pour tendre vers le 0 déchet
valoriser 100% de nos déchets selon les principes de l’économie circulaire d’ici 2025
fournir aux collaborateurs les outils pour construire leur propre parcours de carrière d'ici 2025.
“Il nous reste 10 ans pour changer la donne et offrir à nos enfants un monde meilleur. ”
Karen Lemasson, Directrice RSE & Open Innovation Expanscience
En chiffres
95% d'ingrédients
origine naturelle (moyenne produits Mustela)
152 tonnes
De plastique économisées depuis 2010
43%
de nos actifs cosmétiques sont issus de l'upcycling