Equify

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Head of Product

  • CDI 
  • Paris
  • Télétravail partiel possible
  • > 4 ans

La tribu

Equify

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    Le poste

    Head of Product

    • CDI 
    • Paris
    • Télétravail partiel possible
    • > 4 ans

    À propos

    Equify a pour mission de révolutionner la gestion juridique et financière de l’actionnariat des sociétés privées en Europe.

    L’histoire des sociétés s’écrit à travers un grand nombre de documents juridiques signés, échangés, enregistrés,.. tous ces documents sont autant de pièces d’un même puzzle qu’il faut pouvoir rassembler et maîtriser pour avoir la juste vision de l’actionnariat de la société et de son histoire.

    Equify est une solution qui crée une source unique d’information, capable de collecter, générer et connecter intelligemment toutes ces pièces du puzzle pour aider les sociétés à écrire sereinement et efficacement leur histoire actionnariale : levée de fonds, attribution de BSPCE/stock-options aux salariés, gouvernance, ça se passe sur Equify.

    Equify permet aux sociétés de mettre cette information, fiable et sécurisée, au service de tous ceux qui font grandir l’entreprise : les employés, les dirigeants et les investisseurs.

    Aujourd’hui ce sont plus de 200 startups et PME qui font confiance à Equify pour la gestion de leur actionnariat, parmi lesquelles Doctolib, Luko, Qonto, Vestiaire Collective ou encore Pennylane. Prochaine étape : devenir le leader en Europe.

    Descriptif du poste

    En tant que Head of Product, ton rôle sera de co-construire la stratégie Produit avec les fondateurs, en dériver la roadmap et exécuter tout le cycle Produit (user research, identification du problème, écriture des specs, suivi du développement, QA, communication interne et externe sur les nouveautés) dans le respect du temps et du budget imparti.

    Concrètement :

    • Tu déclineras les objectifs business en roadmap produit
    • Tu prioriseras les chantiers pour faire que l’équipe tech et product ait un maximum d’impact
    • Tu seras le gardien de la roadmap et des plannings product
    • Tu animeras l’équipe Product pour t’assurer qu’ils travaillent sur les bonnes choses et qu’ils délivrent des solutions de qualité
    • Tu communiqueras les nouveautés produit en interne, et aux clients et à leurs avocats (nos 2 users)
    • Tu rendras le process Produit plus data-driven, autant sur la partie discovery (analyse du problème) que sur la partie delivery (KPIs de succès)
    • Tu structureras et feras grandir la team Produit

    Profil recherché

    • Tu as 5+ années d’expérience comme PM et comme manager d’une équipe de PM dans une entreprise tech (bonus pour un produit Saas),
    • Tu as déjà prouvé ta capacité à shipper des fonctionnalités dans les temps et dans le budget,
    • Tu es un problem-solver, tu es créatif, pragmatique et tu es un adepte du Test&Learn, avec une légère obsession pour les KPIs et la prise de décision fondée sur la data,
    • Tu as une « sensibilité produit » c’est-à-dire un attrait fort pour les belles expériences utilisateurs,
    • Tu sais coder ou est capable de parler technique avec les développeurs,
    • Tu as déjà prouvé ta compréhension des enjeux Business, et ton empathie pour les équipes Ops. Montre-nous tes NPS hors du commun.
    • Tu as une grande qualité de communication en français et en anglais,
    • Tu as une vision à 360° et une capacité exceptionnelle à garder le cap.

    Déroulement des entretiens

    • Entretien avec la COO
    • Entretien avec le CTO
    • Etude de cas
    • Entretien avec le CEO
    • Prise de référence
    • Présentation à l’équipe

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