Nous recherchons un Responsable/Directeur Administratif et Financier (RAF) ultra-opérationnel, véritable chef d’orchestre de la gestion administrative et financière de notre société en croissance, implantée à l’international à Dubaï.
Vous serez en charge du périmètre, en lien avec des prestataires comptables et des outils SaaS de pilotage.
Missions principales
1. Gestion administrative & juridique
Suivi et gestion des contrats (clients, prestataires, partenaires).
Maîtrise des outils comme DocuSign pour envois, signatures et archivage des documents.
Veille à la conformité juridique des opérations (statuts, AG, formalités).
Relation avec les conseils juridiques, notaires ou experts locaux.
2. Facturation & suivi des paiements
Émission de la facturation mensuelle (multi-activités / multi-devises).
Suivi précis des paiements clients et rapprochement bancaire.
Relances & recouvrements : mise en place de processus robustes, suivi personnalisé, relance téléphonique/email.
Gestion des litiges avec les clients le cas échéant.
3. Comptabilité & contrôle de gestion
Enregistrement et affectation analytique des factures fournisseurs dans Pennylane ou équivalent.
Préparation des pièces comptables pour les cabinets partenaires (Suisse, France, Dubaï).
Réconciliation bancaire mensuelle.
Contrôle de la qualité des données remontées dans les comptes (bilan, P&L, etc.).
Optimisation des outils comptables et de reporting.
4. Gestion de trésorerie & cash management
Suivi quotidien et reporting consolidé des différents comptes bancaires.
Préparation du plan de trésorerie glissant.
Gestion des flux intra-groupes et suivi des intercos.
5. Budget, modélisation & analyse de performance
Construction et mise à jour du budget annuel sous Google Sheets.
Analyse mensuelle écarts Réel vs Budget et reporting au CEO.
Mise en place d’indicateurs clés de pilotage (KPI financiers).
Participation à la stratégie financière et à la prise de décision.
Vous êtes
Expérience confirmée en RAF, Contrôleur financier senior ou Responsable Finance/Administration dans une structure internationale.
Capacité à travailler dans un environnement entrepreneurial en croissance rapide.
Rigueur, sens de l’organisation, autonomie et fort esprit analytique.
Excellentes compétences relationnelles et leadership naturel pour manager une petite équipe.
Anglais courant, à l’écrit comme à l’oral.
Opérationnel, autonome et rigoureux : vous êtes dans l’action, pas dans la délégation.
Très organisé, capable de gérer plusieurs flux en parallèle (Dubaï, France).
Sens de la confidentialité et de l’éthique.
Capacité à communiquer avec les dirigeants et les experts externes.
Expérience de 5 à 10 ans sur un poste similaire dans une PME ou startup à dimension internationale.
Formation supérieure en finance, audit, comptabilité ou gestion (Bac+5).
La connaissance de l’écosystème Dubaï est un plus.
Compétence techniques
Maîtrise d’au moins un logiciel de comptabilité/gestion : PennyLane, QuickBooks, Sage, Zoho Books, Xero…
Connaissance des outils financiers SaaS type PennyLane (Europe) et équivalents aux Émirats (ex. Zoho Books, Zolo).
Expérience avec les PSP (Payment Service Providers) : Stripe, Hotmart, PayPal, Mollie, etc.
Très bonne compréhension des flux financiers multi-pays/multi-devises (EUR, AED, USD, CHF).
Appétence pour les outils de BI et reporting (Looker Studio, Power BI, Excel avancé).
Expérience concrète et réussie dans le recouvrement client.
À l’aise avec les logiciels de signature électronique et la gestion de contrats (DocuSign, Dropbox Sign…).
Perspectives d’évolution
1er entretien de présélection avec le responsable acquisition de talents
2ème entretien avec le Chief of Staff et/ou le responsable finances
3ème entretien avec le CEO
Rencontrez Alec, Fondateur & Directeur Général
Rencontrez Fabrice, Directeur de la Performance.