Envie de mettre vos compétences en growth au service d’un projet qui a du sens ? Devenez Growth Manager chez Eloi et contribuez à multiplier notre impact auprès d’agriculteurs partout en France.

Rattaché(e) à la Directrice Marketing et en lien étroit avec les équipes tech et sales, vous jouerez un rôle clé pour développer notre stratégie de croissance à destination de nos cibles B2B et B2C, en contribuant activement à 2 objectifs majeurs :

• Acquisition : nourrir le pipe d’agriculteurs qui cherchent à transmettre leur exploitation, générer du trafic d’agriculteurs en recherche d’une ferme sur notre site, et soutenir l’acquisition de leads partenaires

• Activation : augmenter le taux de conversion de nos différentes cibles

Concrètement, vous travaillerez en lien direct avec les équipes tech, marketing et commerciales sur un poste 360 pour gérer et faire grandir ces différents leviers :

• SEO : Développer et exécuter une stratégie SEO de contenu automatisée à l’aide d’agents IA

• ⁠⁠SEA / SMA : Générer des leads SQL via des campagnes multicanal (Google Ads, Meta Business Suite)

• Automatisations (N8N, Make…) : Construire des workflows automatisés & agents IA (Make, n8n, GPTs, bots) pour scaler la prospection, et tester de nouveaux leviers d’acquisition pour trouver des sources de croissance non exploitées

• ⁠⁠CRM management : déployer un lead scoring et des workflows d’activation et de nurturing segmentés pour guider chaque audience vers l’action (agriculteurs cédants, agriculteurs qui cherchent à s’installer, partenaires)

• ⁠⁠Website management : Mener des A/B tests pour optimiser le taux de conversion sur le site d’Eloi

• ⁠⁠Reporting : Définir et suivre les KPIs clés (CAC, MQL → SQL, pipeline généré, ROI), et suivre et analyser la performance de toutes les actions mises en place à l’aide de reporting régulier, afin d’orienter les actions à prioriser

• Issu.e d’une formation d’ingénieur généraliste ou de marketing avec une forte appétence technique, vous avez 1 à 2 ans d’expérience en growth (stage ou alternance inclus) idéalement en startup ou environnement à forte croissance. Vous aimez comprendre, tester, déployer et optimiser.

• Vous avez déjà travaillé avec des outils d’IA et d’automatisation no code/low code (Zapier, N8N…) pour scaler la génération de leads, et avez envie d’approfondir cette dimension

• Vous maîtrisez Salesforce, et avez déjà une expérience approfondie sur au moins l’un des sujets suivants : SEO, CRM, gestion de campagnes digitales (SEA, SMA)

• Vous êtes un(e) “doer”, qui aime élaborer des stratégies mais surtout les mettre en place et les tester

• Vous avez un sens de l’organisation et votre autonomie qui vous permet de piloter plusieurs projets en parallèle

• Vous avez envie de mettre vos connaissances et vos compétences au profit d’un projet porteur de sens

Informations pratiques

• Type de contrat : CDI (CDD possible si préférence du candidat/de la candidate)

• Poste basé à Lyon

• Rémunération : package à 40-45K selon profil et expérience

• Démarrage : dès que possible (Janvier/Février 2026)

• Mutuelle, forfait mobilité douce, forfait matériel informatique.

3 tours d’entretien :

• Entretien initial avec Anouk (directrice Marketing)

• Etude de cas suivi d’un débrief de 30 min avec Anouk et Amélie (directrice Technique)

• Entretien final avec François, cofondateur Eloi

• Prise de référence auprès de vos expériences professionnelles précédentes