Juriste rédacteur.trice juridique droit social at Editions Tissot

Résumé du poste
CDI
Annecy
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Contenu généré
Relations avec les médias
Rédaction académique
Marketing des réseaux sociaux
Suivi des performances
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Editions Tissot
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Nous recherchons un (e) juriste ou rédacteur (trice) juridique au sein du service rédaction de 4 personnes. Il/elle assurera l’animation éditoriale de nos sites sur la thématique du droit du travail. Il / elle sera en charge de rédiger des articles d’actualité destinés à des non-juristes, responsables de la gestion du personnel de petites et moyennes entreprises ou élus du personnel.

Missions

Dans une structure à taille humaine (10 millions d’euros de CA,  50 personnes), le (a) juriste / rédacteur (trice) juridique assurera les missions suivantes :

  • Veille juridique quotidienne en droit du travail et identification des sujets d’article à fort potentiel pour une mise en pratique concrète en entreprise.

  • Ecriture d’articles juridiques sur l’actualité du droit social.

  • Réalisation de dossiers, synthèses, modèles, tableaux, quizz, jeux ou questions-réponses en lien avec les sujets d’actualité traités.

  • Pilotage d’auteurs externes (recrutement, coordination, relecture et validation).

  • Animation éditoriale : choix de une, recyclage de contenus, recherche d’illustration.

  • Relations presse : réalisation de synthèse pour la presse, questions journalistes et interview

  • Animation des contenus pour les réseaux sociaux.

  • Suivi et analyse des performances éditoriales.

Les avantages

  • Une entreprise à taille humaine adossée à un groupe puissant

  • Tickets restaurant

  • Mutuelle ++

  • Babyfoot

  • Parking réservé aux salariés

  • 15 jours de RTT / an

  • Télétravail 2 jours par semaine.

  • De beaux bureaux tout neufs (4 par bureaux maximum)


Profil recherché

Profil recherché

  • Compétences juridiques spécialisées en droit du travail impératives.

  • 1ère expérience réussie en tant que juriste en entreprise ou cabinet de conseil (avocat, expert-comptable) ou en tant que rédacteur juridique en droit du travail serait apprécié.

  • A l’aise avec les outils informatiques et le web.

  • Une expérience des pratiques en entreprise est un réel atout.

  • Formation : master en droit social.

Qualités requises

  • Aisance rédactionnelle, orthographe.

  • Organisé (e), minutieux (se), impliqué (e) et autonome.

  • Communication spontanée avec l’équipe (impératif).


Déroulement des entretiens

  1. Vous candidatez

  2. Echange rapide en visio

  3. Rencontre et tests

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