EDF

  • Energie
  • Paris, 69006 Lyon, Albertville, Allemagne, Berlin, Ambes, Amiens, Anglet, Aurillac, Avoine, Belleville-Sur-Loire, Blois, Bordeaux, Bouchain, Boulogne-Billancourt, Bourges, Braud-Et-Saint-Louis, Brennilis, Brive-La-Gaillarde, Brives-Charensac, Caen, Cattenom, Cayenne, Cesson-Sevigne, Chateauroux, Chatou, Chinon, Chooz, Civaux, Clamart, Codolet, Colombes, Cordemais, Courbevoie, Creys-Mepieu, Cruas, Dampierre-En-Burly, Dijon, Donzere, Fessenheim, Flamanville, Fort-De-France, Gap, Givet, Golfech, Gravelines, Grenoble, Guipavas, Herouville-Saint-Clair, Ifs, La Defense, La Maxe, La Motte-Servolex, Labege, Lagnieu, Le Bourget-Du-Lac, Le Bouscat, Le Haillan, Le Havre, Le Mans, Lere, Les Pieux, Levallois-Perret, Liebvillers, Lille, Lisieux, Lorient, Lyon, Malakoff, Marcq-En-Baroeul, Marly, Marseille, Massy, Maxeville, Merignac, Metz, Montevrain, Montmorency, Montpellier, Montrouge, Moret-Loing-Et-Orvanne, Mulhouse, Mur-De-Barrez, Nancy, Nanterre, Nantes, Neuville-Ferrieres, Nice, Nogent-Sur-Seine, Noisy-Le-Grand, Ouzouer-Sur-Loire, Palaiseau, Paluel, Perigny, Petit-Caux, Phalempin, Plobsheim, Pointe-A-Pitre, Pont-A-Mousson, Puteaux, Quimper, Reims, Rennes, Rivesaltes, Rouen, Saclay, Saint-Alban-Du-Rhone, Saint-Ciers-Sur-Gironde, Saint-Denis, Saint-Laurent-Nouan, Saint-Leu-D'esserent, Saint-Martin-Boulogne, Saint-Martin-Le-Vinoux, Saint-Maurice-L'exil, Saint-Ouen, Saint-Paul-Trois-Chateaux, Saint-Vulbas, Sequedin, Talence, Touille, Toulon, Toulouse, Tours, Troyes, Vannes, Vertou, Villeneuve-D'ascq, Villeurbanne
  • Voir le site

Joanne Lead UX/UI est designer depuis 5 ans chez EDF, elle est responsable d'une équipe de designers à la Direction des Systèmes Informatique et collabore étroitement avec les équipes de la Direction de marketing et des opérations.

Elle a débuté son activité de graphiste freelance full-stack il y a 8 ans après un Master en Design graphique à l'ECV Bordeaux et Paris. Elle a complété son profil par une formation en développement Front-end et UX design. Sa double compétence permet de s'adapter aux différents projets print ou digital. Elle est en mesure de créer une identité de marque, d'accompagner un projet digital agile de bout en bout en UX et UI design tout en connaissant les techniques du web.

Elle met sa polyvalence au service de projet ergonomique adapté et optimisé répondant aux besoins des utilisateurs finaux et aux ambitions stratégiques des entreprises.

Hugues a rejoint le CERT d'EDF, le centre de cyberdéfense d'EDF face aux attaques cyber, depuis fin 2018.

Fraîchement diplomé des Mines de Nancy où il a suivi une formation cybersécurité, qui l'a passionné et convaincu de poursuivre dans cette voie, il effectue une veille personnelle sur les dernières tendances des attaques cyber et sur les exploitations des nouvelles technologies à des fins malveillantes.

Il fait partie de l'équipe qui assure une veille permanente sur les vulnérabilités pouvant affecter EDF et qui procure son expertise pour la gestion d'incidents d'origine cyber sur l'ensemble du Groupe.

Ingénieur en systèmes d'informations diplômée Ensimag, j'ai rejoint EDF fin 2012 suite à mon stage de fin d'études.

Après un premier poste sur l'application de gestion de la maintenance et de la conduite des centrales thermiques EDF, elle a occupé un rôle d'expertise technique et fonctionnelle sur un progiciel utilisé par les producteurs nucléaire, thermique et hydraulique.

Depuis avril 2018, Camille a rejoint l'équipe Usine Data Analytics pour la Production en tant que chef de projet SI chargée de piloter les cas d'usage de valorisation des données des métiers de production d'électricité du groupe EDF, grâce aux approches innovantes du Big Data et de la Data Science.

Gregory est rentré à EDF au département recherche et développement sur la thématique de la modélisation des systèmes de production d’énergie.

Voulant rentrer de façon plus concrète dans le domaine de la production, il est parti ensuite dans les services centraux nucléaire où il était en charge du monitoring à distance des installations. Il rejoint aujourd’hui l’Usine DataAnalytic en tant que manager

Après une thèse en hydrologie à EDF-Hydro, Laura a eu l'opportunité de rejoindre l'Usine Data Analytics pour la Production fin 2018 en tant que data scientist.

Aujourd'hui, son rôle est de valoriser les données de la production (nucléaire, hydraulique, thermique, renouvelable, etc.) afin d'aider les métiers à optimiser leurs activités, comme par exemple la maintenance. Concrètement, elle s'appuie sur les technologies de la Data Analytics pour produire des résultats servant de levier de performance pour le Groupe EDF.

Diplômé d'un Master à la Sorbonne et développeur autodidacte, Armael a intégré EDF en tant que Scrum Master / Développeur après une première expérience en Start-up.

Passionné de nouvelles technologies, en particulier celles liées au développement Mobile, il fait de la veille en continue et travaille sur des projets personnels lui permettant de suivre l'évolution du marché.

Au sein d'EDF, il est Scrum Master d'une équipe de 8 personnes, composée de développeurs Mobile, BackEnd, et Web. Son rôle est de veiller à ce que l

Joanne est Data Scientist chez EDF depuis fin 2017. Après un doctorat en Astrophysique, elle a suivi une formation « Big Data » à CentraleSupélec dans l’idée de se réorienter vers le monde de l’entreprise et de travailler sur des problématiques plus concrètes.

À EDF, sa mission est de valoriser les données de l’entreprise pour répondre aux problématiques des métiers du groupe (ressources humaines, production d’énergie, SI, etc.) et les aider à optimiser leur activité.

Dans sa boîte à outils, on trouve notamment des statistiques, de l’apprentissage machine et du code informatique.

Ils sont sociables

Présentation

Le groupe EDF est l'un des premiers électriciens mondiaux, à la pointe de l'innovation technologique.

Le respect de la personne et celui de l'environnement, l'intégrité, la solidarité sont au cœur de nos actions. Face à l’urgence climatique, notre rôle est d’inventer un modèle énergétique qui respecte notre planète. Nous voulons construire un monde où il sera possible de produire une électricité neutre en CO2, grâce au nucléaire et aux énergies renouvelables, conciliant préservation de la planète, bien-être et développement, grâce à l’électricité et à des solutions et services innovants. Notre ambition est de toujours innover, pour permettre à notre société de continuer à grandir. Depuis notre création, c’est notre responsabilité de rendre l’énergie accessible à tous, à tout moment, en toutes circonstances, en proposant de nouvelles manières de moins consommer, de mieux consommer.

C’est à nous, femmes et hommes d’EDF, fiers de nos missions de service public, de transformer demain.

Vous aussi vous souhaitez construire un avenir énergétique neutre en CO2 ? En 2020, le groupe EDF recrutera plus de 15 000 nouveaux collaborateurs en CDI, alternance ou stage.

Rejoignez-nous !

Ce qu'ils recherchent

Le Groupe EDF recrute plus de 500 personnes par an dans le domaine du digital. Les besoins couvrent tout le spectre des expertises IT et numériques : Développement, cybersécurité, data science et informatique industrielle sur des profils techniciens et ingénieurs. Nous proposons également de nombreux stages et des missions en alternance.

La transformation numérique du Groupe est engagée, cela va d’autant plus accroitre les besoins en ressources spécialisées dans le digital.

Bon à savoir

Nos filiales de services énergétiques recrutent. N’hésitez pas à consulter les sites carrières des filiales du Groupe EDF : Dalkia, Cham, Framatome, EDF Renouvelables, … de nombreuses opportunités vous seront présentées.

Intégrer ce profil sur votre site