Date de début: 1 septembre 2026

Exprimez votre potentiel au sein d'un groupe engagé pour un avenir durable. Chez EDF, chaque énergie compte. En rejoignant notre entreprise, vous intégrez un collectif où chacun peut apprendre, contribuer et grandir.


Votre environnement:
Une tutrice ou un tuteur vous accompagnera tout au long de votre alternance d'une durée de 12 ou 24 mois.

Vos missions

Contribuer à la stratégie d'adaptation aux effets du changement climatique du groupe EDF, en évaluant les couts déjà engagés par le passé et les couts à venir de l'inaction :
Dresser un bilan des coûts subis par l'entreprise suite aux aléas climatiques de ces dernières années en métropole, outre-mer et à l'international
Analyser les méthodes disponibles dans la littérature pour évaluer les différents coûts de l'inaction climatique
Proposer et tester une approche méthodologique adaptée aux activités d'EDF. Un focus sera fait sur la valorisation des opérations en faveur de la biodiversité vis-à-vis des enjeux d'adaptation.

Des interactions sont à prévoir avec les entités du Groupe (notamment métiers de production nucléaire, hydroélectrique, renouvelables et thermique ainsi que la R&D) et potentiellement avec les partenaires du groupe EDF.

Votre profil

Vous préparez, à la rentrée 2026, une formation de niveau Master 1 ou 2 en Politiques Environnementales (Economie de l'Environnement, Gouvernance Environnementale) et Transitions (climat, enjeux de durabilité).

Nous recherchons les compétences et les qualités suivantes :
Bonne connaissance des enjeux environnementaux et d'adaptation, si possible des connaissances sur les enjeux du secteur énergétique.
Force de propositions et d'initiative
Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction 
Autonomie, organisation et capacité d'adaptation dans le travail 
Maîtrise des outils de la suite Microsoft (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) 
Maitrise de l'Anglais (niveau B2 minimum)

Diversité et inclusion
La diversité alimente notre performance. Dans le Groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.
Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous en parler dès votre candidature, nous y sommes sensibles.

Rémunération et avantages
Rémunération : selon la réglementation en vigueur.

Avantages : restauration au tarif subventionné, frais de transport partiel, aide logement sous conditions, accès aux activités sociales, couverture santé, intéressement.