Et si votre prochain challenge était de transformer chaque intégration client en une réussite collective ?

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En lien direct avec la Squad produit INVOX-IA, vous intervenez sur les missions suivantes:

1) Management d’équipe

• Encadrer, animer et accompagner une équipe pluridisciplinaire (Directeurs de projets, experts techniques et fonctionnels…) ;

• Développer les compétences et définir les objectifs individuels et collectifs ;

2) Pilotage des projets d’intégration

• Veiller au respect des engagements (qualité, coûts, délais, satisfaction client) ;

• Arbitrer les priorités et gérer les ressources en fonction ;

3) Coordination interne

• Être garant de la qualité de la relation client tout au long du projet d’intégration ;

• Assurer l’interface avec les directions transverses ;

4) Amélioration continue et stratégie

• Définir et suivre les indicateurs de performance (KPI projets et équipe) ;

• Mettre en place des bonnes pratiques, standards méthodologiques et outils de pilotage;

• Anticiper les besoins en compétences et contribuer au recrutement.

Vos compétences :

• Expérience confirmée en management d’équipe projet ou intégration ;

• Solide compréhension des projets d’intégration (SI, API, interfaçage, recette) ;

• Bonne maîtrise des méthodologies projet (agile, cycle en V, hybride) ;

• Connaissance écosystème bancaire et/ou de la facture (électronique) fortement appréciée.

Votre profil :

Issu(e) d’une formation initiale de niveau BAC +5 dans le développement informatique et/ou en gestion de projet, vous disposez d’une expérience de minimum 10 ans sur un poste similaire.

Vous êtes reconnu(e) pour :

• Sens de l’organisation, de l’agilité et orienté(e) solutions clients ;

• Excellentes capacités de coordination, leadership naturel et sens du collectif ;

• Bonne maitrise émotionnelle et sens des priorités.

Les conditions du poste :

• Accord télétravail : 2 jours / semaine ;

• Accompagnement à la mobilité géographique ;

• Process d’intégration dès la prise de poste ;

• Perspectives d’évolution (mobilité interne, formations) ;

• Environnement agile ;

• Accords primes intéressement.