Missions

Au sein de la direction des ressources humaine, vous êtes en charge de développer et créer (faire créer) les supports nécessaires à la politique de communication du Groupe.

Vous mettez en oeuvre les briefs de création reçus de la part des différents clients internes en étant force de proposition et de conseil auprès d'eux.

Vous êtes un interlocuteur pivot au sein de la DRH et vous travailler main dans la main avec les autres membres de l'équipe pour répondre aux projets de communication dans les délais.

Vous reportez à la directrice de la communication RH.

Vous savez apprécier et conseiller nos clients internes dans leurs besoins de communication. Vous définissez en lien avec la marque employeur en cohérence avec les axes stratégiques pour valoriser notre présence dans les différents événements et salons.

Vous êtes aussi en charge de la mise en oeuvre et de la qualité des messages diffusés sur le supports dont vous avez la responsabilité.

Vous suivez le budget défini dans le cadre de la gestion de votre périmètre.

Vous êtes amené à participer à des opérations et initiatives plus larges dans le cadre d'événements ou de salons dont la direction communication RH pourrait être chargée.

Profil & Compétences

Vous avez une experience au sein d’un service communication interne ou externe réussite réussite

Vous avez une approche des enjeux de la communication et en particulier digitale.

Les outils de création digitale n’ont pas de secret pour vous

Vous êtes doté d’un bon relationnel et vous êtes à l’aise avec les relation publique/presse

La connaissance du secteur de l’assurance est un plus