Diool

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Backend

  • SoapUI
    SoapUI
    100%
  • SendGrid
    SendGrid
    100%
  • Postman
    Postman
    100%
  • PostgreSQL
    PostgreSQL
    100%
  • Node.js
    Node.js
    100%
  • Java
    Java
    100%
  • Auth0
    Auth0
    100%
  • API REST
    API REST
    100%
  • Twilio
    Twilio
    25%

Frontend

  • AngularJS
    AngularJS
    100%
  • Angular
    Angular
    100%
  • React JS
    React JS
    20%

Devops

  • AWS Elastic Beanstalk
    AWS Elastic Beanstalk
    100%
  • Amazon S3
    Amazon S3
    100%

Data

  • Segment
    Segment
    100%
  • Google Tag Manager
    Google Tag Manager
    100%
  • Google Analytics
    Google Analytics
    100%
  • Amplitude
    Amplitude
    15%

Mobile

  • Java (Android)
    Java (Android)
    100%

Continuous Integration

  • Codeship
    Codeship
    100%

Project Management

  • Zapier
    Zapier
    100%
  • JIRA
    JIRA
    100%
  • Airtable
    Airtable
    100%

Monitoring

  • Firebase Analytics
    Firebase Analytics
    100%

Miscellaneous

  • Pipedrive
    Pipedrive
    100%
  • Intercom
    Intercom
    100%

Apprenez-en plus sur Diool

Présentation

Dans un contexte de dématérialisation des paiements, en forte croissance sur le marché africain, Diool propose aux commerces de simplifier leurs transactions dans un contexte fiable et optimisé.

Diool a mis en place une plateforme digitale unique permettant à tout commerce de conduire leurs transactions marchandes via une interface unique, et ainsi économiser du temps et des frais opérationnels.

La plateforme Diool cible les petits commerçants, mais également les distributeurs, les fournisseurs de produits digitaux et physiques, en commençant par le Cameroun, puis l'Afrique centrale et de l'Ouest, puis 🌍 ... le monde!

Ce qu'ils recherchent

La tech orchestre l'ensemble des opérations et des process au sein de Diool. L'entreprise recherche des profils dynamiques, aptes à proposer des solutions créatives dans une optique de forte croissance et d'innovation continue.

Diool recrute des profils d'ops managers, senior dev, marketing & growth, et RH. Les talents ayant 4 à 5 années d'expérience minimum, idéalement dans la fintech (BtoB encore mieux), sont invités à postuler. Intégrité, engagement et empathie, telles sont les valeurs qui guident et orientent le travail des équipes Diool aujourd'hui !

Bon à savoir

Diool a une culture 100% remote. Cela ne veut pas dire que l'entreprise n'a pas de bureaux, mais le management est très flexible sur la localisation géographique de l'équipe, tant que cela n’est pas contre-productif pour le poste.

Les opérations et autres postes spécifiques tels que les sales managers, auront tendance à être basés localement, leur rôle incluant des activités sur le terrain et un travail d'équipe continu avec les country managers.

Où sont situées les équipes? Aujourd'hui les bureaux Diool sont repartis sur deux continents. Le siège principal se trouve à Douala, au Cameroun, d'où sont pilotées l'ensemble des opérations sur l'Afrique. Le centre R&D est basé à Tunis et une équipe de direction plus petite est située à Paris, où se trouve le siège légal de la maison mère.

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