L'équipe SDR a pour rôle de prospecter et de qualifier des leads outbound. Leur objectif est de décrocher des RDV qualifiés pour les Business Developers & Account Managers et ainsi optimiser le cycle de vente ! Pour accompagner notre stratégie d’acquisition clients mêlant inbound et outbound, nous recherchons un.e Alternant.e Sales Development Representative.

📝 Tes missions au quotidien :

• Prendre contact avec les prospects générés par les actions marketing (inbound) et prospecter activement des leads qualifiés (outbound) à partir de listes fournies par le service marketing

• Détecter les points de douleurs des prospects en marketing local et susciter leur intérêt pour la solution Digitaleo

• Utiliser les leviers à ta disposition afin d’entrer en relation avec un maximum de prospects

• Fixer des RDVs aux business developers et account managers lorsque le lead est qualifié

• Assurer les reportings et la transmission des informations collectées aux commerciaux concernés

• Faire le lien chaque semaine avec la team marketing et le manager SDR sur les actions en cours.

• t’appuyer sur ton efficacité et ton dynamisme pour capter l’attention de ton interlocuteur ;

• écouter le besoin et apporter une solution adéquate à tes interlocuteurs ;

• travailler en équipe et proposer de nouvelles idées.

🤝 En nous rejoignant, tu auras la chance de faire équipe avec :

• Benoît, Manager SDR, aussi impliqué avec son équipe qu'avec une raquette de tennis
• Laura, SDR, garde toujours son calme, que ce soit au travail ou sur un tapis de yoga.
• Camille, également SDR, apprécie découvrir le monde comme de nouveaux clients !
• La Team Market, toujours là pour accompagner le business et les projets de l’entreprise.

🎯Ce qu'on attend de toi sur les premières semaines :

J+15 : rencontre de tous les services de Digitaleo 

M+1 : maîtrise de notre CRM, prise en main de la plateforme Digitaleo et premiers calls en autonomie

M+2 : véritable killer.euse du hook, tes résultats parleront pour toi

😉 PS : On chouchoute nos collaborateurs avec : 

• un onboarding bien rodé qui facilite l’intégration

• 2 jours de télétravail/semaine après intégration

• une aide pour la mobilité douce, le métro au pied du bureau

• un accord d'intéressement, une prime de vacances, une carte ticket resto, une mutuelle au top

• une office manager toujours à l’écoute pour garantir un cadre de travail agréable et animer le collectif

• 2 séminaires par an, un CSE généreux et attentionné

📧Si l’esprit Digitaleo te plaît mais que ce n’est pas le poste de tes rêves, tu peux nous laisser ton CV ici pour plus tard.