Do you want a job with a purpose?

And do you want to make healthcare safer, better and more reliable?

Join our Team!

Rejoignez-nous en tant que Coordinateur IAM en stage chez Dedalus, l'un des leaders mondiaux de l’édition de logiciel de santé à Saint-André-lez-Lille (59).

Ce que vous accomplirez

Rattaché à notre service cybersécurité, vous rejoindrez notre équipe IAM spécialisée dans la gestion de centaines de connexions chez nos clients pour réaliser nos différentes opérations à distance (déploiement, support etc..).

Vous aurez la responsabilité de :

• Participer à la gestion des activités de l’équipe IAM Business
• Gérer ou participer à des projets d’amélioration des process et des outils de l’équipe
• Développer des scripts ou des outils d’automatisation de tâches
• Migration d’outils Legacy vers les standards Dedalus

Faites un pas de plus vers la carrière de vos rêves

Chez Dedalus, la vie passe par nos logiciels. Chaque jour, nos actes contribuent à faciliter le quotidien des soignants et professionnels de la santé à fournir de meilleurs soins aux citoyens. Faites en sorte que la prochaine étape de votre carrière ait un impact profond. Voici ce dont vous aurez besoin pour réussir.

Exigences essentielles

• Étudiant en école d’ingénieur (ou équivalent universitaire tech/IT), vous recherchez un stage de fin d’études de 4 à 6 mois.
• Bonnes connaissances des réseaux IP (modèle OSI, routage, sous‑réseaux) 
• Bonnes connaissances des technologies VPN : IPsec, SSL/TLS, méthodes d’authentification, tunnels sécurisés, etc.
• Connaissances généralistes en cybersécurité (concept sécurité, authentification…)
• Bonne capacité rédactionnelle et de communication

Exigence souhaitable

• Connaissances en développement ou scripting

Date de clôture des candidatures : le 16 février 202

Nous sommes Dedalus, rejoignez-nous

Dedalus s'engage à offrir une expérience de travail motivante et enrichissante qui reflète la passion de nos employés pour notre mission : faciliter le quotidien des soignants.

Notre entreprise favorise une culture où les employés sont encouragés à apprendre et innover, rendre possible et améliorer la coopération dans la santé, afin d’apporter des améliorations significatives pour des millions de personnes dans le monde. Chaque collaborateur est le point de départ des activités du groupe, ainsi que le bénéficiaire final. C'est pour cela que nous sommes si fiers d'accomplir chaque jour notre travail.

Notre société s'appuie sur une équipe diversifiée de 7 700 personnes, réparties dans 38 pays, qui œuvrent ensemble pour innover et offrir de meilleures options de soins à des millions de patients à travers le monde. Nous sommes les collaborateurs de Dedalus.

Dedalus s’engage en matière de diversité et d'inclusion, afin de garantir le respect, l'inclusion et la réussite de tous nos collègues et des différentes communautés avec qui nous collaborons. Il est impératif pour nous de partager notre engagement et notre dévouement pour garantir un lieu de travail inclusif et varié. Nous reconnaissons que nous avons des progrès à faire, et pour ce futur, nous devons rester authentiques, réalistes, mais aussi ambitieux.