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H/F - Gestionnaire de paie (bilingue anglais)

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 3 ans
Éducation : Bac +3

DBA
DBA

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Envie de changement ? Tu souhaites rejoindre un cabinet qui fera la différence dans ta carrière ?

Intégrer DBA, c’est booster ton employabilité dans un environnement stimulant et challengeant !

Ta mission (si tu l’acceptes) est de sécuriser la gestion sociale de tes clients en garantissant la fiabilité des données produites et le respect des échéances.
TON TERRAIN DE JEUX**

Tu évolueras au sein d’une équipe d’experts, à taille humaine et inspirante, qui te fera monter en compétences sur de nombreux sujets :

  • Collecte et analyse de l’information, notamment des variables de paie (durée de travail, congés payés, absences, ancienneté, retraite…).
  • Etablissement des bulletins de paie ainsi que les tableaux de bord de pilotage.
  • Etablissement des déclarations correspondantes auprès des organismes sociaux et fiscaux.
  • Virement des paies en lien avec les établissements bancaires de vos clients.

Cette expertise te permettra de conseiller et d’assister au mieux tes clients sur des missions d’assistance aux contrôles de l’administration, d’audits sociaux et bien d’autres encore…

Tes clients ?
Tu interviendras sur un portefeuille multi conventionnel auprès des TPE et PME ayant ou non une fonction RH en interne, jusqu’aux groupes internationaux.

Ton évolution de poste…
**
Si ce n’est pas déjà le cas, tu développeras et perfectionneras tes compétences managériales, du management d’équipe, au pilotage de missions/clients.
Et si tu en redemandes encore, tu seras le bienvenu pour participer aux projets internes du groupe.

TON ACCOMPAGNEMENT

Pour t’accompagner, ton management en véritable coach mettra à ta disposition tous les moyens nécessaires à l’atteinte de tes objectifs personnels et professionnels : plan de formation personnalisé (formation certifiante…), retour d’expérience et échange de bonnes pratiques d’autres collaborateurs de ton pôle.

Le petit plus : DBA accompagne de manière singulière et soutenue ses collaborateurs dans l’obtention de leurs diplômes d’expertise comptable.


Profil recherché

TOI ET TES ATOUTS

Tu as une formation Bac+2/3 de type DUT GEA, option RH ou BTS comptabilité et gestion des organisations, Licence, formation diplômante IGS, EFC, etc., tu as pu développer et exercer tes talents depuis 3 à 4 ans en cabinet d’expertise comptable ou en entreprise dans un environnement multi-conventionnel et multi-établissements.

Mais aussi :

tu as de bonnes connaissances du droit social et des conventions collectives
Word, Excel n’ont plus de secret pour toi
tu maîtrises Silae et Cegid ?
you are fluent in English?
Au-delà de tes compétences, c’est également ta personnalité et ton potentiel qui feront la différence chez DBA.

Sens du service, esprit d’analyse, excellentes capacités rédactionnelles, autant de qualités qui te permettront d’exceller dans les missions confiées.
Réactivité, implication et rigueur font partie de ton vocabulaire ?
Tu es reconnu pour ta discrétion (confidentialité)
Ta prise de recul sur ton environnement te permettra de donner des conseils éclairés à tes clients
Et si en plus, tu es réputé(e) pour ta bonne humeur et ton team spirit

Alors n’hésite plus ! Viens nous rencontrer : sur chacun de ces échanges, tu seras accompagné(e) par notre équipe recrutement qui saura te renseigner, t’orienter et te conseiller sur l’ensemble du processus.


Déroulement des entretiens

  • Un Manager et un Recruteur pour mesurer l’adéquation entre ton projet professionnel et ce que nous te proposons.
  • Un Associé (coach) pour identifier tes futurs développements professionnels et te donner des perspectives d’évolution de carrière.

Envie d’en savoir plus ?

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