Day One
Dev Full Stack Senior - Node.js React.js
- CDI
- 1, Avenue du Champ-de-Mars, Orléans, 45100
- Télétravail ponctuel autorisé
- Éducation : Non spécifié
- Expérience : > 4 ans
L'entreprise
Day One
- Association, SaaS / Cloud Services, SocialTech / GreenTech
- Entre 15 et 50 salariés
Le poste
Dev Full Stack Senior - Node.js React.js
- CDI
- Télétravail ponctuel autorisé
- Éducation : Non spécifié
- Expérience : > 4 ans
Cette offre a été pourvue !
Qui sont-ils ?
Day One c’est la startup sociale qui rend accessible l’engagement solidaire en entreprise.
Grâce à son réseau de solidarité, sa plateforme digitale et son smart matching, elle permet à tous les salariés d’agir pour la société et l’environnement au travers de +1000 actions solidaires.
Une solution humaine et technologique pour permettre aux entreprises (même les PMEs) de développer les talents, comptabiliser des indicateurs RSE concrets et suivre les indices clés du bien-être.
Rencontrez Christine, Product Manager
Rencontrez Juliette, Account Executive
Rencontrez Martin, CTO et co fondateur
Descriptif du poste
Nous sommes dynamiques, rigoureux, organisés et en pleine croissance à la recherche de CDI seniors pour renforcer l’équipe
Tu seras en charge de :
- Faire partie des piliers de l’équipe tech de demain
- Écrire du code scalable, durable et résiliant aux corner cases
- Relire le code des développeurs plus juniors et des alternants
- Participer à la maintenance de l’architecture du code à mesure que la code base grandit
Actuellement l’équipe c’est :
- Une stack technique moderne : Docker, Postgresql, NodeJs, GraphQL Apollo, React
- Du travail en méthode agile Kanban, du code pérenne et évolutif avec de la documentation
- De la formation et de l’entraide en continue sur les bonnes pratiques de code
- 1 CTO (Lead dev senior, associé, ancien Télécom ParisTech 2014, développe et relis les PR)
- 1 product manager + 1 UX designer
- 5-6 développeurs, dont des alternants et des free-lance
Et bientôt :
- 1-2 lead dev CDI pour accompagner et faire grandir l’équipe dans la croissance
- 1-2 développeur sénior pour accélérer la croissance et construire l’équipe de demain
Profil recherché
Nous sommes à la recherche d’un Dev Full Stack Senior pour intégrer l’équipe de demain
Tu aimes que ton travail ait de l’impact et :
- Tu as de solides bases sur notre stack technique et en particulier NodeJs, Apollo et React
- Tu as au moins 4 ans d’expérience en temps que développeur full stack
- Tu es rigoureux
- Tu aimes le code durable, résiliant aux corner cases et tu as l’amour du travail bien fait
- Tu sais être critique et force de proposition à mesure que la base de code grandit
- Tu es curieux et te maintiens à jour des évolutions et bonnes pratiques
- Tu es sensible à l’expérience utilisateur et te projettes au delà des pures spécifications techniques
Déroulement des entretiens
Premier entretient avec le CTO
- Présentation de Day One, de l’environnement technique et de léquipe tech + produit
- Présentation du profil du candidat
- Discussion technique puis présentation du test technique
Test technique
- Développement d’une application front en React.js qui se branche en GraphQL sur un backend Node.js fourni
- Durée estimée entre 4 et 6 heures
Débrief du test technique avec le CTO
- Quelle que soit l’issue du test technique, débrief avec le CTO au format code review pour expérimenter le fait de travailler ensemble et d’échanger autour d’une PR
Rencontre de la CEO
Rencontre de l’équipe dans nos locaux
=> Envoi de la proposition