Junior Business Developer

Dattak est une insurtech qui a pour mission de protéger les entreprises des cyber attaques.

Dattak a été cofondée en 2021 par Charlotte Couallier, ex-directrice commerciale et innovation AXA, Damien Damamme, ex-responsable du lab distribution Allianz, et Benoit Grouchko, serial entrepreneur dans les nouvelles technologies.

Dattak offre aux entreprises et aux organisations une solution complète qui leur permet de se couvrir contre le risque cyber. La solution Dattak combine services et outils de cybersécurité à une couverture d’assurance et d’assistance, le tout dans un seul produit distribué exclusivement à travers nos courtiers partenaires.

Missions :

En partenariat avec des acteurs de l’assurance, nous développons des produits innovants d’assurance cyber, combinant assurance et services de cyber sécurité, et dédiés aux entreprises.

Afin de distribuer nos produits, nous établissons des partenariats avec les courtiers.

Afin d’accompagner notre développement commercial, nous recherchons un junior business developer.

Tes missions seront multiples!

• Contribuer au développement commercial de Dattak.
• Identifier des partenaires potentiels (analyses quantitatives et qualitatives), enrichir notre base de données, contribuer à établir de nouveaux partenariats.
• Animer la communauté de nos partenaires courtiers, créer et participer à des événements, networking, marketing, réaliser des communications ciblées, etc
• Contribuer à la mise en place des outils pertinents pour accompagner nos partenaires (analyses business, dashboards partenaires, formations sur nos produits et services, présentation marketing, etc)
• Aider les responsables de développement commercial dans leurs missions auprès des partenaires.
• Contribuer au suivi des performances et des KPIs.
• En lien avec les équipes Produit et Tech, contribuer à l’amélioration continue de l’expérience de nos partenaires.

Tes propositions et ton agilité seront les bienvenus.
Tu seras rattaché(e) au directeur du développement commercial, et travailleras avec les différentes équipes produit, tech, opérations.

Perspectives du poste :

Si tu es ambitieux.se et passionné.e, ce poste est l’opportunité de devenir un acteur clé de notre développement. Si tu souhaites avoir un impact stratégique sur le développement d’un produit et d’une start-up, et vivre une aventure entrepreneuriale, ce poste est fait pour toi!

Pourquoi nous rejoindre :

La culture d’entreprise de Dattak se définit simplement : bienveillance et exigence. Nous adressons un énorme besoin, c’est en construisant une équipe de choc et épanouie que l’on y répondra avec succès. Chez Dattak, nous sommes convaincus que le plus enrichissant dans une startup, c’est l’aventure humaine. On sait être sérieux sans se prendre au sérieux, et notre objectif est simple : que Dattak soit le meilleur souvenir professionnel de toute l’équipe.

Ce que nous offrons :

• Un projet ambitieux et une aventure entrepreunariale
• Une opportunité d’avoir des responsabilités, de proposer de nouvelles idées, de les explorer et les développer
• Nos bureaux sont à Paris, avec la possibilité de faire du télétravail

Si l’aventure Dattak te plaît, nous serions ravis de faire ta connaissance!

• Tu es étudiant.e d’une école de commerce (ou équivalent) ou d’ingénieur
• Tu as le sens relationnel et le goût commercial, tu es à l’écoute et avec un grand sens du service client.
• Tu aimes t’attaquer à de nouvelles problématiques, tu as une capacité à penser out of the box pour s’adapter aux différents partenaires.
• Tu es dynamique et agile, tu apprends vite, afin d’explorer un nouveau marché en pleine croissance.
• Tu es rigoureux/euse et organisé(e).
• Tu es pragmatique et tu sais prendre de la hauteur sur les analyses menées.
• Tu as l’envie d’apprendre.
• Tu veux participer à une aventure entrepreneuriale et rejoindre une société en hypercroissance
  C’est une opportunité unique de rejoindre une start-up qui répond à un énorme enjeu tôt dans l’aventure !

Le process de recrutement se déroule en 3 étapes:

• Étape 1 : entretien avec le directeur du développement commercial
• Étape 2 : Etude de cas et échange
• Etape 3 : Rencontre avec l’équipe

Le poste est à pourvoir dès aujourd’hui.