Dans le respect des valeurs, de l’ADN et des exigences de Vie Plus, vous avez pour mission de déployer la stratégie commerciale sur votre périmètre et de développer la collecte dans une logique de partenariats pérennes. 

À ce titre, vous êtes notamment en charge de :

Développement et animation des partenariats

• Développer, gérer et fidéliser un portefeuille de grands partenaires et réseaux indépendants de la gestion de patrimoine
• Assurer une présence terrain régulière auprès des partenaires (visites, rendez-vous stratégiques, comités de pilotage), complétée par un suivi structuré
• Être l’interlocuteur(trice) privilégié(e) des partenaires sur l’ensemble des sujets commerciaux, techniques et réglementaires liés à l’offre Vie Plus,
• Garantir un haut niveau de qualité relationnelle et être le représentant de l’image et des valeurs de Vie Plus auprès des partenaires.

Prospection et développement commercial

• Mener une démarche de prospection qualitative et durable auprès de nouveaux réseaux et apporteurs à potentiel,
• Identifier les opportunités de développement, qualifier les besoins et conclure de nouveaux partenariats,
• Contribuer activement à la croissance de la collecte en veillant à son orientation pertinente, tant au regard de la réglementation que de l’intérêt du client final.

Pilotage de l’activité et qualité de la distribution

• Conjuguer les intérêts des partenaires, des clients finaux et de l’entreprise dans une logique d’équilibre et de responsabilité,
• Identifier, analyser et faire remonter les éventuelles difficultés commerciales, opérationnelles ou informatiques aux équipes concernées et à la Direction de filière,
• Contribuer à l’amélioration continue des pratiques commerciales et des parcours partenaires.

Animation commerciale et coordination interne

• Organiser, en lien avec le Directeur de filière, les actions commerciales, événements partenaires, formations et interventions commerciales,
• Travailler en étroite coordination avec les équipes supports (animation commerciale, ingénierie patrimoniale et financière, juridique, conformité, back-office),
• S’appuyer sur les outils mis à disposition pour assurer le suivi de l’activité et contribuer à la mémoire commerciale de l’entreprise (CRM).

Contribution stratégique

• Être force de proposition sur l’évolution de l’offre, des dispositifs d’animation commerciale et des outils,
• Participer à la structuration et à la montée en puissance de la filière Vie Plus, dans une logique de performance durable et de création de valeur.

Femme ou homme de terrain, vous faites preuve d’enthousiasme, d’engagement et d’une forte capacité de travail. Votre sens du relationnel, votre force de conviction, votre esprit loyal et constructif ainsi que votre expertise commerciale sont des atouts clés pour réussir sur ce poste.

• Formation Bac+5 minimum,
• Expérience réussie dans la distribution B2B, idéalement dans les domaines de l’épargne, la gestion de patrimoine, la finance
• Bonne connaissance des réseaux de distribution, des enjeux réglementaires et des mécanismes de l’assurance-vie,
• Autonomie, sens des responsabilités et capacité à évoluer dans un environnement exigeant et en transformation.

Le poste peut être basé à La Défense avec des déplacements à Brest (2 par mois) ou à Brest avec des déplacements à La Défense (2 par mois).