Institution

Les commissaires des armées sont des officiers administrateurs militaires qui opèrent des fonctions de soutien des armées aussi bien sur le territoire national qu’en opérations extérieures.

Relevant de la direction centrale du SCA, le centre interarmées du soutien juridique (CIJ) est chargé de l’animation et de la performance du soutien juridique au profit des armées (conseil juridique au commandement, instruction juridique opérationnelle, déploiement d’officiers juristes en opérations, traitement du contentieux administratif et des dommages).

Missions

En tant que juriste en contentieux et protection juridique, vous serez en charge de…

• Instruire et gérer les dossiers, en veillant au respect des délais de traitement ;

• Assurer la veille documentaire et jurisprudentielle ;

• Utilisation de Télérecours et du SI métier (SUDOCO).

Le poste est situé à Villacoublay.

• Diplôme de niveau Bac +3/5 en droit;

• Adhérer aux valeurs des armées ;

• Savoir-faire : qualité rédactionnelle, bonne aisance orale ;

• Savoir-être : réactivité et rigueur sont indispensables, autonomie, disponibilité et une bonne organisation sont souhaitées;

• Nationalité française ;

• Permis B demandé ;

• Âgé de moins de 26 ans au 1er janvier 2026.

1. Entretien de motivation en visio ;

2. Entretien final en présentiel ;

3. Visite médicale d’aptitude à l’engagement avec un médecin militaire ;

4. Recrutement pour Août 2026.

Modalités du contrat

Durée

Contrat de 12 mois (année de césure ou 1re expérience professionnelle).

Formation

La prise de poste est accompagnée d’une formation militaire rémunérée de 3 semaines à l’Ecole des commissaires des armées (Salon-de-Provence).

Rémunération

937€ brut par mois

Avantages

• Logé et nourri gratuitement

• Possibilité de bénéficier de la prime d’activité délivrée par la CAF en fonction des ressources

• Possibilité d’évolution vers d’autres recrutements : concours sur titres ou sur épreuves pour devenir officier de carrière (équivalent CDI), officier sous contrat (CDD de 4 ans, renouvelable selon les besoins).

• 5 semaines de congés par an

• 75% de réduction sur les billets SNCF