Participez à la mission d’utilité sociale de Coallia au service des plus vulnérables.

Avec plus de 900 dispositifs, nous intervenons dans le cadre de politiques publiques auprès de 100 000 personnes par jour : travailleurs migrants, demandeurs d’asile, réfugiés, mineurs non accompagnés, personnes fragilisées par l’absence de logement ou encore celles en situation de dépendance et de handicap.
Les valeurs de fraternité, hospitalité et proximité animent les 5000 professionnels de l’Association. Rejoignez-nous !
Sous la responsabilité du chef de service, vous serez plus particulièrement en charge de :

-Propose des entretiens d’aide, d’évaluation et d’orientation pour le public hébergé en hébergement d’urgence sur Digne : réalisation des démarches administratives d’accès aux droits, de demandes d’hébergement / de logement, orientation vers les partenaires.
-Mission « d’allers vers » les plus marginalisés en complémentarité avec les dispositifs de droit commun sur la ville de Digne et en lien avec le 115.
-Assure la réponse au 115 en soirée (jusqu’à 21h).

Avantages :

• 7 semaines de congés payés
• Compte Epargne Temps (CET)
• Avantages proposés par le CSE
• Formations collectives

-Titulaire d’un diplôme en travail social (ME, ES, CESF…),
-Permis B exigé,
-Connaissance de l’environnement institutionnel, du réseau local, des dispositifs d’accueil et d’hébergements sur le territoire,
-La connaissance du secteur AHI serait un plus,
-Maîtrise de l’expression écrite et orale,
-Maitrise des outils informatiques et bureautiques,
-Savoir travailler en équipe,
-Savoir s’organiser et gérer les priorités,
-Savoir prendre des initiatives,
-Etre force de proposition dans la coordination du dispositif,
-Capacité de collaboration forte avec la hiérarchie et en particulier la coordinatrice, l’équipe et les partenaires,
-Motivation, rigueur, dynamisme, diplomatie.
-Débutant accepté
-Accompagnement à la prise de poste et tutorat.