Cette offre n’est plus disponible.
Cadre de santé H/F
Rejoignez Coallia, une association engagée dans l'aide aux plus vulnérables. En tant que cadre de santé, vous serez responsable de l'organisation des activités et des soins, de la coordination des moyens humains et matériels, de l'interface entre le résident et les différents services de l'établissement, et du management de l'équipe de soins. Vous bénéficierez de nombreux avantages, dont un forfait annuel de 210 jours, 7 semaines de congés payés, et une prise en charge de 50% des transports en commun.
Résumé suggéré par Welcome to the Jungle
Résumé du poste
CDI
La Grande-Paroisse
Télétravail non autorisé
Salaire : Non spécifié
Expérience : > 1 an
Compétences & expertises
Communication
.NET
Missions clés
Organiser la continuité des activités et des soins dans une dynamique de bientraitance.
Coordonner les moyens humains et matériels permettant d'assurer une bonne prise en charge des résidents et leur sécurité.
Manager l'équipe de soins et participer à leur montée en compétences.
Questions et réponses sur l'offre
Le poste
Descriptif du poste
Participez à la mission d’utilité sociale de Coallia au service des plus vulnérables.
Avec plus de 900 dispositifs, nous intervenons dans le cadre de politiques publiques auprès de 100 000 personnes par jour : travailleurs migrants, demandeurs d’asile, réfugiés, mineurs non accompagnés, personnes fragilisées par l’absence de logement ou encore celles en situation de dépendance et de handicap.
Les valeurs de fraternité, hospitalité et proximité animent les 5000 professionnels de l’Association. Rejoignez-nous !
Sous la responsabilité du Directeur Adjoint, vous aurez pour missions de :
- organiser la continuité des activités et des soins dans une dynamique de bientraitance
- coordonner les moyens humains et matériels permettant d’assurer une bonne prise en charge des résidents et leur sécurité, en promouvant la politique de soin de l’établissement
- assurer l’interface entre le résident, son entourage et les différents services de l’établissement
- manager l’équipe de soins et participer à leur montée en compétences
AVANTAGES :
- forfait annuel de 210 jours
- 7 semaines de congés payés
- Transport en commun pris en charge à 50%
- Mutuelle prise en charge à 60%
- CSE (chèques vacances, crédits loisirs, tickets cinéma etc.…)
- Prime Ségur, prime au forfait
- Formations collectives
- Evénements d’équipes
Profil recherché
Vous êtes nécessairement titulaire d’un diplôme d’état d’infirmier. Le diplôme de cadre de santé est un avantage. Vous disposez d’une expérience significative dans le management des équipes et vous possédez, à ce titre, une aisance naturelle dans la communication et le management. Votre rigueur et vos compétences organisationnelles seront appréciées. Vous avez impérativement des connaissances informatiques et maitrisez les outils. Le logiciel de soin utilisé à l’EHPAD est Net Soins.
Vous intégrez un établissement ou le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous.
Envie d’en savoir plus ?
Rencontrez Gabrielle, Aide médico psychologique
