Le poste :

Poste à pourvoir en septembre 2024 - Alternance d’une durée de 12 ou 24 mois

Basé à Paris 17ème

Nous recherchons un.e Assistant.e DA au sein de la Direction Artistique de la Marque CLARINS pour aider à créer des contenus visuels inspirationnels et épauler les Chefs de Projets Artistiques dans leurs missions quotidiennes.

La mission :

Dans un contexte dynamique et en constante évolution, vous participez à la créativité et à l’image de Clarins en France et à l’international.

Vos principaux défis au sein de la Direction Artistique de la Marque sont :

• Assister la Directrice Artistique et les Chefs de projets Artistiques sur différents projets
• Réceptionner les briefs et suivre les retouches avec le Chef de projets Artistique concerné
• Participer aux recherches iconographiques pour la réalisation d’intentions visuelles et de moodboards

Concernant la dimension graphisme :

• Mettre en page les intentions visuelles, participer à l’élaboration de maquettes, storyboards, montages photos
• Décliner le contenu graphique print ou digital

Description du profil :

Vous êtes : 

• Orienté.e client, orienté.e résultats, passionné.e par nos marques et les challenges
• Animé.e par la volonté d’évoluer dans une entreprise engagée au service d’une Beauté Responsable
• Adaptable, avec une solide culture de l’image
• Reconnu.e pour votre curiosité, votre créativité, votre dynamisme et votre réactivité

Vous apportez :  

• Idéalement une première expérience (en stage ou alternance) réussie dans le domaine de la Direction Artistique
• La préparation d’une formation en graphisme ou Arts Appliqués (Bac +3 ou Bac +4 minimum)
• Une excellente maîtrise des logiciels Adobe (Photoshop / Illustrator / InDesign / After Effects / Key Note)
• Une maîtrise professionnelle de l’anglais

Nous avons :

• 70 ans d’expertise dans la beauté et le spa, avec les marques Clarins et myBlend
• Des produits uniques et des services innovants

• Un engagement envers la Responsabilité Sociale & Environnementale intégré dans notre raison d’être
• Une culture d’entreprise bienveillante, inclusive et des équipes passionnées qui vous accompagneront dans votre développement tout au long de votre parcours
• Un suivi RH pour faire le point sur votre parcours et vos souhaits professionnels futurs au sein de Clarins. En 2023, 30% des alternants se voyaient proposer un contrat CDD ou CDI
• Un parcours d’intégration dédié pour découvrir la culture Clarins, son savoir-faire et rencontrer la communauté jeunes talents
• Une indemnisation et des avantages attractifs (accord de participation et intéressement, restaurant d’entreprise, prise en charge du transport à hauteur de 65%, accord télétravail, dotation de produits gratuits, accès aux ventes au personnel, partenariat avec Gymlib, une rémunération allant jusqu’à 1550€ pour les stagiaires et alternants en fonction du niveau de diplôme)
• Un accès illimité à notre outil Digital Learning pour bénéficier de formations au quotidien

Processus de recrutement :

1. Nos équipes RH examineront attentivement votre candidature
2. Si votre profil est sélectionné, vous serez contacté par un membre de l’équipe RH pour un premier échange téléphonique ou teams
3. Enfin, vous rencontrerez le manager pour un entretien opérationnel (en physique ou à distance) lors des journées Clarins Campus les 3 et 4 avril 2024 

Certains postes peuvent faire l’objet d’une évaluation, dans ce cas vous serez invité.e à réaliser un test via l’outil Maki People pour que nous puissions évaluer vos compétences et vos softskills.