Encadré(e) par un tuteur expérimenté, tu interviendras progressivement sur différentes activités :

Analyse fonctionnelle
- Participer à la compréhension des besoins métier Assurance.
- Contribuer à la rédaction de spécifications simples (fonctionnelles et techniques).
- Aider à la modélisation de solutions répondant aux besoins exprimés.

Développement & Paramétrage
- Découvrir et utiliser le langage Graphtalk AIA pour réaliser des évolutions ou correctifs.
- Contribuer aux paramétrages du progiciel selon les règles métier.
- Participer à l’intégration de nouvelles fonctionnalités au sein de la solution.

Tests & Qualité

-Rédiger et exécuter des plans de tests.
- Identifier, analyser et documenter les anomalies.
- Suivre la mise en qualité des développements.

Déploiement & Support
- Participer aux phases de préparation à la mise en production.
- Aider les équipes internes et parfois les utilisateurs via un support de niveau 1.
- Contribuer au retour d’expérience et à l’amélioration continue de l’équipe.

En nous rejoignant, tu bénéficieras de nombreux avantages parmi lesquels :
- Projets d'envergure en lien direct avec ta formation et ton développement professionnel
- Suivi régulier avec ton tuteur
- Prise en charge jusqu'à 100% des transports en commun
- Tickets restaurant
- Moments de convivialité
- Possibilité de poursuivre en CDI
Et bien plus encore !

Étudiant(e) en école d’ingénieurs ou université, tu prépares un diplôme Bac +4/Bac +5 en informatique et recherches un stage impliquant technique et compréhension métier.

Compétences techniques attendues

- algorithmique
- programmation orientée objet
- SQL
- Première expérience (cours, projet, alternance) en développement.
- Curiosité pour les progiciels métiers et idéalement pour le domaine Assurance.

Vous êtes ou vous avez :

- Motivé, avec la soif d’apprendre,
- Rigueur et sens du relationnel
· Esprit d’équipe,
- Capacité d’analyse et sens du service.

CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l’évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Notre engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion a été reconnu par l’obtention du label recrutement inclusif, décerné par Job in Live, acteur spécialisé dans le recrutement inclusif. Dans un souci d’accessibilité et de clarté, le point médian n’est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.