A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes:
• Définir l'organisation Agile du projet confié
• Mettre en place et être le garant de la bonne application de la méthode Scrum
• Animer les cérémonies Scrum (poker planning, sprint planning, daily scrum, revue de sprint, rétrospective)
• Accompagner les Product Owners dans la mise en place et l’entretien du backlog produit
• Faciliter les ateliers de travail grâce aux formats Agile (story mapping, release planning, MoSCoW…)
• Animer des formations afin d’aider l’équipe à gagner en maturité Agile (auto-gestion, auto-organisation, amélioration continue…)
• Identifier les obstacles rencontrés par l’équipe et veiller à ce qu'ils soient éliminés
• Sensibiliser nos clients à l'apport des méthodes Agiles et les conseiller sur les pratiques à mettre en place
• Mesure et maintien les indicateurs équipe et produit (vélocité, profondeur de backlog, qualité, burn-up…)
• Être un facilitateur entre les membres de l'équipe
• S'assurer que l'équipe prend du plaisir dans ce qu'elle fait
• Vous avez déjà minimum 2 ans dans le domaine de l'agilité et du développement (XP, Scrum, Kanban, Lean, test driven requirement, Intégration continue…)
• Vous avez des connaissances en informatique et connaissez les cycles Agile
• Vous avez idéalement une expérience au sein d'un projet Data
• Au-delà de vos compétences techniques vous avez le sens de l’organisation, un esprit d’analyse et de synthèse, de très bonnes capacités rédactionnelles, et des qualités personnelles : bienveillance, bon relationnel & goût du travail en équipe, capacité d’adaptation, goût de l’innovation.
CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l’évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Agile et Scrum”.