- L'analyse de solution ERP globale, sur les plans métiers, fonctionnel et architecture. Vous êtes doté de capacités à développer une vision d'ensemble sur un portefeuille, à apporter plus de valeur aux métiers, et à proposer une stratégie de modernisation et simplification du SI

- L'encadrement et l'animation d'équipes de consultants et architectes juniors. Votre goût du travail en équipe et votre excellente communication vous permettent d'être un vrai leader d'équipe.

- L'avant-vente de nos futurs projets. Vous jouez un rôle important dans le développement commercial de notre offre. Autonome et visionnaire, vous faites preuve d'une aisance relationnelle, de capacités à présenter, argumenter et convaincre

- La veille technologique sur SAP et la diffusion vers les équipes, l’animation de l’offre SAP. Vous participez à la relation avec l’éditeur

En nous rejoignant, vous bénéficiez notamment des avantages suivants :
- Offre complète de formations : techniques, métiers, développement personnel
- Qualité de vie au travail : jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine, 27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade, programme santé & bien-être
- Avantages sociaux : régime d’achats d’actions, participation, PEE, Compte Epargne Temps
Et bien d'autres encore !

Diplômé(e) d'un Bac+5 d'une école d'ingénieur ou d'une université informatique, vous avez au moins 15 ans d’expérience.

Vos compétences sont les suivantes :

- Expertise sur SAP et son écosystème, sur les technologies digitales (continuité numérique, SAP S/4HANA, IoT, Intelligence Artificielle, Cloud, etc)
- Connaissance des problématiques métiers associées au secteur industriel et aéronautique et plus globalement des enjeux de la digitalisation des entreprises
- Gestion de bout en bout la relation client
- Anglais (C1)

Le poste requiert aussi :
- Créativité et Curiosité
- Sens du service
- Entrepreneurship et sens du collectif

CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l’évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Dans un souci d’accessibilité et de clarté, le point médian n’est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.
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