En tant que Consultant(e) SAP FI-CO ou MM, vos missions seront les suivantes :

- Exprimer les besoins du client et l'accompagner au changement
- Animer des ateliers de conception, réunions de travail et formation utilisateurs
- Modéliser des processus métiers et élaborer des solutions
- Contribuer à la rédaction des propositions commerciales
- Rédiger les spécifications fonctionnelles, les devis et chiffrer les demandes clients
- Paramétrer et valider sur le plan fonctionnel les développements SAP
- Participer aux phases de recette, à l’intégration et au déploiement des solutions
- Identifier les risques et produire une analyse d’impact
- Coordonner l'atteinte des objectifs qui vous sont confiés dans le respect des plannings et charges associées

En nous rejoignant, vous bénéficiez notamment des avantages suivants :
- Offre complète de formations : techniques, métiers, développement personnel
- Qualité de vie au travail : jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine, 27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade, programme santé & bien-être
- Avantages sociaux : régime d’achats d’actions, participation, PEE, Compte Epargne Temps
Et bien d'autres encore !

De formation BAC+ 4/5 (Ecole Supérieure de Commerce, d’Ingénieur ou Université), vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans en qualité de consultant(e) SAP (hors alternance).

Vos compétences sont les suivantes :
- SAP avec connaissance d'un ou plusieurs des modules suivants : FI-CO/MM, une certification S4/HANA serait un plus
- Bonne maîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit : niveau B2 minimum)

Vous avez :
- Forte capacité à vous adapter aux nouveaux flux et processus de travail
- Bonnes capacités d'analyse, de synthèse et d'écoute
- Sens du service et un bon relationnel client

CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l’évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Notre engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion a été reconnu par l’obtention du label recrutement inclusif, décerné par Job in Live, acteur spécialisé dans le recrutement inclusif. Dans un souci d’accessibilité et de clarté, le point médian n’est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.