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Alternance marketing & communication F/H

Alternance
Luxembourg
Télétravail fréquent
Salaire : Non spécifié

CGI
CGI

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Ou vos futures activités en tant qu'alternant(e) en marketing & communication :

- Communication interne :
○ Rédaction de la newsletter.
○ Faire vivre les communautés de l'agence locale (BDM, ESG).
○ Soutenir les fonction transverses dans leurs communications (managers, RH, recrutement, business…).
- Communication externe :
○ Animation de notre compte LinkedIn (création de posts, gestion du calendrier des publications).
○ Mise à jour de notre site internet.
- Evènementiel :
○ Organiser les évènements pour nos associés.
○ Dont 3 grands évènements annuels et des évènements plus ponctuels.
- Veille :
○ Se tenir à jour sur ce qui est fait par la concurrence.
○ Se tenir à jour sur les actualités du groupe CGI et les communiquer.


Profil recherché

Pour cette aventure, vous aurez besoin :

- De rechercher une alternance d'au minimum d'1 an.
- D'une bonne capacité rédactionnelle : produire du contenu textuel sans faute, en français et en anglais.
- De rigueur & organisation : capacité à anticiper les publications et tâches à venir, dans le cadre d'évènements récurrents ou ponctuels, ainsi que les activités citées précédemment.
- D'autonomie : capacité à aller chercher l'information pour réaliser ses tâches et prendre en main le poste.
- De créativité : capacité à proposer des solutions dans le cadre de création de contenu visuel (logo, affiche, vidéo…).
- De compétences sur Photoshop : modification d'images et de textes.
- De compétences de base sur la capacité à réaliser des montages vidéos.
- De parler couramment français et anglais (environnement de travail bilingue).

Si vous êtes encore là, c'est qu'on peut s'entendre. Alors qu'attendez-vous pour cliquer et postuler ? 😉

Tips :
Chez CGI, nous reconnaissons la richesse que la diversité nous apporte. C’est pourquoi notre processus de recrutement se base uniquement sur vos compétences.
En tant qu’employeur qui prône l’égalité des chances pour tous, nous voulons donner à tous nos associés les moyens de réussir et de s’épanouir. Si vous avez besoin d’un accompagnement spécifique durant le processus de recrutement et d’intégration, veuillez nous en informer. Nous serons heureux de vous aider.

Envie d’en savoir plus ?