À propos de CetteFamille 🏠

Chez CetteFamille, nous développons un modèle d’habitat inclusif et bienveillant pour les seniors : des colocations à taille humaine, où la convivialité et le lien social sont au cœur du quotidien.
Notre mission : permettre à chaque senior de bien vieillir chez soi, sans être seul, tout en accompagnant et soutenant les professionnels qui rendent cela possible.

En pleine croissance (plus de 30 ouvertures prévues en 2025 !), nous renforçons notre équipe RH pour continuer à recruter, accueillir et accompagner nos collaborateurs dans les meilleures conditions.

Descriptif du poste

En appui de Juliette, Responsable RH, et en collaboration avec Emma, Chargée de recrutement, tu interviendras sur trois volets clés : administration du personnel, paie et recrutement. Les missions seront réparties entre Hugo, Emma et notre future recrue, avec des zones géographiques définies.

🔍 Recrutement & intégration

• Rédaction et mise en ligne des annonces (auxiliaires de vie, permanents lieu de vie, responsables de maison, fonctions support et terrain…)

• Suivi et actualisation des annonces sur les jobboards (Indeed, France Travail, WTTJ, LinkedIn)

• Tri et sélection des candidatures selon les critères établis avec les managers

• Organisation et planification des entretiens

• Suivi des intégrations et des périodes d’essai

• À moyen terme : participation aux entretiens et préqualifications téléphoniques

• Participation à des campagnes de recrutement (salons, cooptation, communication RH…)

🗂️ Administration du personnel & paie

• Création du dossier, gestion de l’onboarding

• Rédaction des contrats, avenants et autres documents administratifs

• Gestion des DPAE, visites médicales et affiliations mutuelle/prévoyance

• Suivi des absences, congés et autres éléments dans le SIRH (Lucca)

• Préparation des éléments variables de paie en lien avec notre prestataire

• Réponses aux questions des salariés sur les sujets RH quotidiens

🎯 Objectif : devenir le/la référent(e) RH des collaborateurs sur toutes les questions administratives.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un poste complet, formateur et utile.

• Une entreprise à taille humaine en pleine expansion.

• Une équipe RH bienveillante, dynamique et engagée.

• Une mission porteuse de sens : améliorer le quotidien des seniors et de ceux qui les accompagnent.

• Tu disposes d’une première expérience (stage, alternance, CDD/CDI) en Ressources Humaines, idéalement sur des missions polyvalentes.

• Tu es organisé(e), rigoureux(se) et à l’aise dans les environnements en croissance.

• Tu aimes le contact humain, le travail en équipe et la variété dans tes missions.

• Tu maîtrises les outils bureautiques et, idéalement, un SIRH (Lucca est un plus).

• Tu n’as pas peur d’être confronté(e) à un grand volume de travail

• Tu es disponible, adaptable et au service des autres

• Un entretien avec Juliette

• Un entretien avec Hugo (assistant RH) et Emma (chargée de recrutement)