Rejoignez un collectif animé par le goût du défi

Chez Octopia, nous sommes convaincus qu’un environnement de travail épanouissant contribue au développement de nos talents. Relevez nos défis et venez prendre part à une aventure entrepreneuriale internationale exceptionnelle : la commercialisation de notre expertise technologique et notre savoir-faire unique en matière de marketplace auprès d’acteurs importants de la distribution !

Rattaché aux équipes Marketing & Communication, vous participez à la mise en place et au déploiement de la stratégie marketing dédiée à la vente de nos solutions logistiques et fulfillment. Vous serez en charge de :

• Optimiser, développer, et suivre l'approche growth hacking & lead generation: SEO, SEA, automatisation, lead generation/nurturing...
• Conceptualiser, mettre en place, gérer et optimiser les campagnes marketing (webinarq, livres blans, blog, LPs, Newsletter, emailing...) en maitrisant et en améliorant les flux inbound,
• Décliner les messages par persona sur l'ensemble des canaux,
• Assurer une amélioration de chaque étape de conversion entre le premier point de contact et la signature des deals,
• Collaborer avec les équipes commerciales pour assurer les événements, les webinars, les présentations commerciales, et autres dans le cadre d'une stratégie de sales enablement
• Déployer des plans de communication et stratégies marketing autour des partenariats,
• Analyser les données et établir un reporting permettant un suivi efficace des KPI.

Description du profil :

Révélez votre talent

• Vous justifiez d’une expérience de minimum 2 ans en Growth Marketing ou en Marketing Digital, idéalement dans un environnement Saas B2B,
• Vous maîtrisez les outils tels que Salesforce, Google Ads, Piano Analytics et PowerBI,
• De nature curieuse et doté d’un fort esprit analytique, vous savez vous adapter en cous appropriant des sujets techniques,
• Vous avez une forte appétence pour les environnements internationaux et le développement de stratégie marketing digital à destination de différents marchés,
• Vous parlez couramment l’anglais, la maîtrise d’une autre langue serait fortement appréciée.

Rejoindre Octopia, c’est intégrer une entreprise engagée et inclusive qui lutte contre toute forme de discrimination. Une opportunité d’exprimer ses talents et de révéler sa singularité.

Vous êtes persuadé que l’avenir appartient à celles et ceux qui osent faire bouger les lignes ? Nous aussi. Alors Inventez-tout, Révélez-vous !

Les prochaines étapes :
1.    Un entretien téléphonique RH avec Léa, votre contact RH durant votre processus de recrutement,
2.    Un entretien avec votre future manager, Amélie, 
3.    Une étude de cas à restituer avec Amélie,
4.    Un entretien avec votre N+2, Grégoire, 
5.    Notre proposition d’embauche !