Manager restauration rapide - H/F

Rejoignez Burger King en tant que Manager de restaurant. Vous serez responsable de l'équipe, de la satisfaction client, de l'hygiène et de la sécurité, de la gestion quotidienne du restaurant, de l'atteinte des objectifs de vente et du suivi des indicateurs de gestion. Vous devez avoir une expérience réussie dans le management, idéalement dans la restauration, et être passionné par le challenge et le développement de votre équipe.

Résumé suggéré par Welcome to the Jungle

CDI
Lançon-Provence
Salaire : Non spécifié
Missions clés

Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun.

Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe…).

Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d’œuvre), et apporter des solutions correctives.

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Si vous nous recrutez en tantque Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de laDirecteur.trice de restaurant et serez chargé.e de :

  • Entretenir et fairegrandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences dechacun
  • Faire rayonnerles valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)
  • Transmettre lesbons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®
  • Gérer à chaud lequotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animationéquipe…)
  • Enflammer lesventes (atteinte de vos objectifs, temps de service…)
  • Suivre la cuissonde vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d’œuvre), et apporter dessolutions correctives

Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n’êtes pas sans savoir qu’on est desgourmands !


Profil recherché

Vous avez :

  • Le sens des responsabilités
  • L’envie de faire grandir une équipe
  • Le goût du challenge et l’envie de mettre le feu à votre carrière
  • Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration
  • La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts
  • L’enthousiasme et l’agilité comme plus grandes qualités

Nous avons :

  • Des équipes de 30 personnes à enflammer (en moyenne)
  • Un développement ambitieux
  • Un parcours de formation sur mesure
  • Une expérience terrain valorisante voire inoubliable
  • Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules)
  • Des opportunités dans toute la France

Et ce n’est qu’un début…pour vous et entre nous. Alors, à vous d’écrire votre BK Story !

Pssst… ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l’année. Si ce n’est pas aujourd’hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature.

Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c’est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.

Compétences

  • Le goût du challenge
  • Management
  • Gestion RH
  • Administratif
  • Sens de l'humour

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