Ingénieur système

CDI
Argenteuil
Télétravail non autorisé
Salaire : 48K à 50K €
Début : 22 février 2026
Expérience : > 5 ans
Éducation : Bac +5 / Master
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

  • DESCRIPTION GÉNÉRALE DU POSTE

Dans le cadre d’une évolution stratégique de son besoin, notre client recherche un Ingénieur Systèmes Bancs de Test (H/F) capable d’intervenir à la fois sur les dimensions hardware et software.
Vous serez responsable de la gestion complète des bancs de test et des produits : développement, validation, maintenance et amélioration continue.
Le poste combine expertise technique, intervention terrain et collaboration étroite avec les équipes internes et les partenaires industriels.

  • PRINCIPALES MISSIONS ET RESPONSABILITÉS

👉 Développement & gestion des bancs de test

  • Développer de nouveaux bancs de test (partie électronique et logicielle)
  • Tester, valider et maintenir les bancs existants
  • Assurer le debugging et l’optimisation des performances

👉 Maintenance & support produit

  • Assurer la maintenance des produits en phase de production
  • Intervenir en cas de dysfonctionnement ou dérive technique

👉 Industrialisation

  • Rédiger les gammes de fabrication
  • Participer à l’amélioration continue des processus

👉 Relation sous-traitants

  • Se déplacer chez les sous-traitants
  • Valider, tester ou débuguer les bancs de test sur site

Profil recherché

  • PROFIL RECHERCHÉ

FORMATION & EXPÉRIENCE

  • Diplôme d’ingénieur en systèmes, électronique ou équivalent
  • Minimum 5 ans d’expérience sur un poste similaire
  • Expérience en environnement industriel indispensable

COMPÉTENCES TECHNIQUES (MUST HAVE)

  • Excellente maîtrise de l’électronique
  • Capacité à lire et interpréter un schéma électrique
  • Maîtrise de Java et Python
  • Expérience en développement et automatisation de bancs de test
  • Bonne compréhension des environnements hardware & software

NICE TO HAVE

  • Expérience en PME industrielle
  • Connaissance d’environnements exigeants (défense, aéronautique…)

SOFT SKILLS

  • Forte capacité d’analyse et de résolution de problèmes
  • Autonomie et rigueur
  • Capacité à intervenir sur le terrain
  • Bon relationnel avec équipes internes et partenaires externes

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