Alternance | Chargé de support sécurité sureté F/H | Meudon | Septembre 2026 

Si pour vous, faire grandir les relations humaines est un métier, on est fait pour être ensemble !

Vous souhaitez grandir dans une entreprise dynamique et bienveillante alliant à la fois sens du collectif et innovation ? Et recherchez une alternance nécessitant de multiples compétences pour mener à bien des missions variées ?

Faites équipe avec nous en devenant Chargé de support sécurité – sûreté F/H sein de la Direction de l’Environnement du Travail de Bouygues Telecom.

Vous serez accompagné par Gaétan, responsable du support sécurité sûreté au niveau national, dans l’application de la politique de sécurité appliquée aux immeubles à usage de bureaux. 😊

Ce que l’on vous propose :

La direction de l’Environnement de Travail a pour mission de constituer un environnement de travail favorable au bien-être et à l’efficience de chaque collaborateur, grâce à la mise en place de conditions matérielles adéquates, dans une démarche constante d’optimisation des coûts. De plus, il s’agit également d’anticiper les évolutions techniques et managériales (Flex-Office, télétravail, outil informatique, digitalisation, etc.) et adapter notre offre en conséquence.

En tant qu'apprent dans l’équipe, le but sera de rendre les sites Bouygues Telecom le plus sûrs pour tous. Le poste vise à accompagner les acteurs de la sécurité sûreté pour atteindre nos objectifs communs. Cela passe entre autres par l'analyse et la gestion des risques, la protection des personnes, des biens et des activités, la sensibilisation sûreté, etc.

En intégrant notre équipe, nous vous proposons une diversité de missions enrichissantes avec des compétences techniques et organisationnelles dans le domaine de la sûreté et de la sécurité incendie.

Ce que vous ferez au quotidien :

Vous accompagnerez Gaétan, responsable du support sécurité sûreté national chez Bouygues Telecom dans les missions suivantes :

· Participer à la rédaction des procédures sécurité sûreté.

· Participer au pilotage des projets d'évolution des infrastructures sécurité, sûreté (incendie, malveillance).

· Assister les responsables dans la mise en place des mesures de sûreté sur les sites (contrôles d'accès, vidéosurveillance, intrusion, etc.).

· Prendre part à l’animation des comités sécurité, sûreté et continuité d’activé.

· Elaborer et contribuer au suivi des plans d'actions.

· Participer à l'organisation d'exercices sécurité sûreté (exercice d’évacuation, colis suspect, etc.)

· Développer des formations en matière de sûreté à destination des responsables et des collaborateurs.

Intéressant, n'est-ce pas ?

Rassurez-vous, nous vous accompagnons tout au long de vos missions. Vous pourrez compter sur Barbara (votre tutrice) et vos coéquipiers et coéquipières pour développer vos compétences et vous épanouir.

Description du profil :

À propos de vous :

Vous préparez un Master 2 en Risques sécurité et conflits avec un rythme idéalement de 3 jours en entreprise et 2 jours en formation. 

Nous recherchons avant tout une personnalité qui incarne les valeurs de Bouygues Telecom.

• Issu d’une formation master de type gestion des risques et/ou des crises et à la recherche d’une alternance à compter de septembre 2026.
• Vous faites preuve de proactivité et de curiosité, vous êtes force de proposition et avez envie d’apprendre.
• Vous aimez le contact avec les autres et êtes reconnue pour votre excellent sens du service.
• Vous avez déjà une première expérience qui vous a permis de travailler votre professionnalisme pour accompagner au mieux les clients internes.
• Vous êtes à l’écoute de ce qui se passe autour de vous. Vous avez développé un esprit d’analyse et une prise de recul face aux différentes situations rencontrées.
• Travailler en équipe est pour vous un plaisir et une source d’enrichissement mutuel. #OnEstFaitPourEtreEnsemble 😊.

Chez Bouygues Télécom, vous apprécierez :

Un environnement de travail centré sur l’humain, encourageant l’innovation, pour la satisfaction de nos clients et collaborateurs. Nous investissons tant dans la formation, la mobilité, les filières expertises, le mentorat, afin de vous permettre de développer vos compétences.

La rémunération 

Une rémunération plus avantageuse  sur 13,1 mois, la participation/intéressement, un PEE et un PERCOL abondés, ainsi que les avantages CSE.

Les prochaines étapes pour nous rejoindre :

Le processus de recrutement est simple : deux ou trois entretiens seront à prévoir et un retour sera donné dans les semaines suivantes.

Ce poste est fait pour vous ? Postulez dès maintenant ! Lola, en charge du recrutement pour ce poste, prendra rapidement contact avec vous.

 Chez Bouygues Telecom, vous apprécierez :    

• Les modalités de votre future rémunération : selon votre expérience, une rémunération fixe annuelle sur 13,1 mois + participation/intéressement + Plan Epargne Entreprise (PEE) et PERCO abondés + avantages CSE + subvention restaurant.  

• Un pacte de télétravail proposant jusqu’à 2 jours par semaine pour les contrats en CDI.

• Rejoindre une entreprise engagée socialement qui propose à ses collaboratrices et collaborateurs de passer 4 demi-journées par an au sein d’associations pour réduire la fracture numérique, par exemple.    

• La culture centrée sur l’humain et qui prône l’innovation au titre de la satisfaction de ses clients et de ses collaborateurs.   

Et après ? Au sein de Bouygues Telecom nous facilitons la mobilité interne. Vous pourrez ensuite évoluer vers d’autres postes au sein du groupe.