En rejoignant BOTdesign, vous aurez l’opportunité de concevoir et mettre en oeuvre la stratégie commerciale de la startup à court et long termes, en prenant en compte les problématiques riches et complexes du monde de la santé.
Vous travaillerez en collaboration directe avec les cofondateurs de BOTdesign sur les missions suivantes :

Stratégie commerciale

• Gérer le développement du chiffre d’affaires/marge de l’entreprise grâce à l’élaboration et la mise en oeuvre de votre plan de développement, en accord avec la stratégie commerciale définie avec les co-fondateurs
• Développer et fidéliser un portefeuille clients/prospects (hôpitaux, cliniques, EHPAD, associations de patients, CPTS…)
• Piloter les différentes phases des projets externes : réponse à appels d’offres soutenance, négociation commerciale et contractualisation
• Assurer le suivi opérationnel des missions qui vous sont confiées en garantissant la continuité du savoir-faire et de l’image de la société auprès des clients
• Communiquer votre plan de développement en interne
• Garantir la continuité du savoir-faire et de l’image de la société auprès de nos clients

Opérations

• Veiller au respect des délais, du budget et de la qualité des projets pilotés
• Créer, mettre en œuvre et suivre les outils opérationnels de développement commercial (tableaux de bord, etc.) permettant d’atteindre les objectifs fixés
• Être force de proposition sur les actions structurantes visant à l’amélioration continue/efficacité de la stratégie commerciale

Ce poste est basé à Paris ou Toulouse.

Issu(e) d’une formation Grandes Ecoles de Commerce ou Ingénieur, vous avez acquis une expérience d’au moins 3 ans dans la vente et la réalisation d’opérations dans la santé.

Vous disposez des qualités suivantes :

• Vous maîtrisez les techniques de prospection, ventes, négociation commerciale et de conduite de projets
• Vous avez goût prononcé pour les chiffres, un fort esprit d’analyse et une culture du résultat
• Vous disposez d’une aisance rédactionnelle, un excellent relationnel et une forte personnalité pour converser avec un large panorama d’interlocuteurs tout en ayant le sens de l’écoutee
• Vous avez de la rigueur et un sens des priorités
• Vous savez motiver les équipes en interne