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Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ?
 
Vous rejoindrez le département Fund Management, au sein d’une équipe dédiée à la gestion de fonds immobiliers et/ou de mandats de gestion pour une clientèle institutionnelle.
L’équipe est responsable de la définition et de la mise en œuvre des stratégies d’investissement et de gestion de portefeuille, en tenant compte de l’environnement économique, des cycles du marché immobilier et des objectifs et contraintes de la clientèle.

Vos missions principales :

• Contribuer à la gestion et au suivi des portefeuilles de fonds, en participant à l’analyse de la performance financière, au suivi de la trésorerie et à l’utilisation d’outils de gestion dédiés, en lien avec les équipes financières et de contrôle.
• Participer à la définition des politiques financières des fonds, notamment en matière de levier financier et de couverture des risques, et mettre à jour les modèles de flux de trésorerie.
• Analyser les opérations d’acquisition et de cession d’actifs immobiliers, en modélisant les flux financiers, en réalisant des analyses de scénarios et de sensibilité, et en contribuant à la sélection des actifs à céder.
• Contribuer à la définition et à l’évolution des stratégies d’investissement, en analysant les dynamiques sectorielles, les nouvelles classes d’actifs ou les opportunités géographiques.
• Participer à la relation avec la clientèle et les investisseurs, en appui aux échanges menés par le ou laFundManager et à la préparation des supports de suivi et dereporting.

Êtes-vous notre prochain ou prochaine Stagiaire en gestion de fonds ?

• Vous préparez un diplôme BAC+4/5 reconnu RNCP en école de commerce, d’ingénieur ou équivalent universitaire
• Vous êtes à larecherche d’un stage, avec une première expérience (stage ou alternance) en finance ou dans le secteur immobilier.
• Vous êtesIntéressé par la finance immobilière et la gestion de fonds.
• Vous êtes àl’aise avec les outils financiers et la modélisation.
• Votre niveau en Français et en Anglais est courant.
• Vous maitrisez les outils du Pack Microsoft Office (Excel, Word et Powerpoint), notamment pour la modélisation financière. 

Votre adaptabilité, votre capacité à collaborer et analyser seront des atouts essentiels.   

Ajoutez à cela un bon sens de l’organisation et un esprit d’analyse pour finir de nous convaincre !

Les étapes du recrutement

Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous passerez un à deux entretiens avec les équipes Ressources Humaines et des managers opérationnels.

Si vous êtes en situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et votre lettre de motivation à : missionhandicap@bnpparibas.com

Nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité, éthique et professionnalisme. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d’identification et vos antécédents pourront être vérifiés.


N’oubliez pas d’indiquer sur votre CV :
La formation que vous préparez dans le cadre de votre stage
La durée de vos disponibilités
Votre mobilité géographique

#Rejoignez-nous !