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Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ? 

Rattaché au département RISK de BNP Paribas Personal Finance (BNPP PF), vous intégrerez le service RISK Chief Operating Office, une équipe d’une quinzaine de collaborateurs.

Le département RISK constitue l’une des principales fonctions de contrôle du Groupe BNP Paribas. Sa mission est d’accompagner le développement des activités en évaluant le risque de crédit, notamment à travers des modèles de scoring, en développant des stratégies d’octroi, en anticipant et en prévenant les risques de fraude, ainsi qu’en optimisant les coûts du risque.

Il assure également une surveillance continue des portefeuilles et adapte les politiques de gestion du risque afin d’en maîtriser l’impact.

Vos principales missions seront : 

Dans le cadre de votre stage, vous collaborerez étroitement avec la Responsable Formation au sein de la fonction intégrée RISK. Vous serez impliqué dans diverses activités visant à valoriser les actions des équipes et à accompagner le développement des compétences.

• Réaliser des supports visuels et conduire des interviews de managers et collaborateurs afin de mettre en lumière les travaux menés et de renforcer la communication transverse.
• Organiser les formations métiers de la Direction : recueil des besoins, planification des sessions et réalisation du reporting associé.
• Contribuer à l’intégration des nouveaux collaborateurs en gérant les accès au SharePoint interne et en actualisant les supports tels que le livret d’accueil ou les organigrammes.
• Participer à la rédaction d’une newsletter mensuelle et aux initiatives destinées à renforcer l’attractivité de la fonction.
• Assurer une veille sur les tendances et innovations en matière de formation et proposer des axes d’évolution.

• Mettre en place des animations régulières visant à renforcer la cohésion, la motivation et l’engagement des équipes.

Ce stage est à pourvoir à partir de février / mars 2026 pour une durée de 6 mois à temps plein.
  
Le poste sera basé sur le site de Levallois, dans le bâtiment « Unicity », près des bords de la Seine, avec accès immédiat au métro (Ligne 3 - Pont de Levallois). 

Nos tuteurs et tutrices se forment en continu pour mieux vous accompagner dans toutes les composantes de votre stage, toujours avec bienveillance. Une partie de leur temps de travail est d’ailleurs dédiée à votre encadrement : conseils de méthodes de travail, aide à la maîtrise du temps, développement d’une posture professionnelle… De quoi vous sentir bien dès votre arrivée !   

Vos perspectives d’évolution : 

 D’autres opportunités pourront s’offrir à vous, favorisant votre insertion professionnelle :
   Le Graduate Programme vous permet de booster votre avenir, de développer vos compétences et votre leadership grâce à des missions à responsabilité.
   Le Volontariat International en Entreprise vous donne l’opportunité d’enrichir votre parcours avec une expérience internationale unique de 12 à 24 mois.

Travailler chez BNP Paribas c’est :
Un package et des avantages :
  • Une gratification mensuelle brute, supérieure au minimum prévu par la loi, variable selon le niveau d’études et le diplôme préparés, entre 1050 € et 1500 € dans le cadre d’un BAC+4 et entre 1250 € et 2100 € dans le cadre d’un BAC+ 5.  

• Un accès au restaurant d’entreprise ou à des tickets restaurant,  

• Des activités sociales et culturelles via le comité social et économique,  

• En fonction de l’environnement, le télétravail peut être possible et est à organiser avec le tuteur selon les règles de l’entreprise. 

Êtes-vous notre prochain stagiaire Chargé de Projet Formation et Communication (H/F) ?  

• Vous préparez un Bac +4/+5 reconnu RNCP en école de commerce ou équivalent universitaire avec une spécialisation en gestion de projet, management de projet.
• Vous maîtrisez le Pack Office
• Votre niveau en Anglais est avancé et vous permet d’évoluer dans un environnement international.
• Vous faites preuve d’un excellent sens relationnel et savez communiquer efficacement à l’oral et à l’écrit. 
• Votre esprit d’analyse et votre organisation vous permettent de travailler avec précision.
• Vous êtes créatif, curieux et force de proposition, avec une réelle capacité d’écoute.

Les étapes du recrutement 

Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous passerez des tests en ligne, puis un à deux entretiens au maximum avec des managers opérationnels. Ces étapes peuvent varier légèrement en fonction des stages. 

Besoin de conseils pour préparer votre candidature ? Cliquez ici ! 

Si vous êtes en situation de handicap, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à missionhandicap@bnpparibas.com.

Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.

Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. 

À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d’identification et vos antécédents pourront être vérifiés.

N’oubliez pas d’indiquer sur votre CV :

• La formation que vous préparez dans le cadre de votre stage
• La durée et vos disponibilités
• Votre mobilité géographique

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