Le poste est situé à Bordeaux

Votre quotidien : ARVAL BNP PARIBAS est le leader en France de la location de véhicule d’entreprise. Filiale de BNP Paribas, présente dans 29 pays, ARVAL propose à ses clients des solutions visant à optimiser la mobilité de leurs collaborateurs et à externaliser les risques liés à la gestion de leur flotte automobile.Résolument internationale, la Direction des Systèmes d’Information (OneIT) d’Arval gère la totalité des services et solutions informatiques pour l’ensemble des 30 pays Arval. Ses équipes (environ 700 personnes) ont réparties sur 6 pays (France, Italie, Espagne, Allemagne, Grande-Bretagne, Pays-Bas) et intègrent l’ensemble des compétences IT (depuis l'analyse, le développement et jusqu'aux équipes de production). Les collaborateurs de OneIT contribuent à la croissance d’ARVAL en construisant des solutions innovantes pour répondre aux besoins des clients d’ARVAL.Au sein de cet ensemble, l'équipe MyArval développe une solution moderne de SelfCare pour l'ensemble des clients. En tant qu'IT Product Owner vous accompagner le métier sur la définition des besoins et la standardisation. Vous incarnerez la vision client et définir la vision cible de la solution MyArval.  Vos missions -Vous analyserez des évolutions de marché, réglementation, concurrence, nouvelles technologies afin d’identifier de nouvelles opportunités et optimiserez le positionnement de nos produits -Vous assurez la responsabilité de bout en bout de l’atteinte des objectifs de delivery -Vous assurerez l'application des règles de sécurité dans le cadre de la politique de BNPP-Vous animez les développeurs afin d’implémenter la vision produit-Vous animerez des work shop de design-Vous collaborerez avec les clients finaux de l’entreprise, chefs de projet et architectes-Vous coordonnerez la mise en place des tests utilisateurs-Vous serez aussi amené à intervenir sur des sujets diversifiés et à fort enjeux, à mener des réflexions sur les périmètres stratégiquesVous évoluerez au sein d'une équipe internationale d’environ 30 personnes mixtes, travaillant selon l'approche Agile (Scrum), en relation directe avec le business de l’entreprise et les partenaires externes auquel l'application doit être raccordée. 

Nos

locaux seront situés sur le Campus de Mérignac (106 avenue JF Kennedy)
disposant de parkings voitures, vélos et motos. Le site est facilement
accessible par les transports en commun (tram, bus) ou à vélo (pistes
cyclables). Les bureaux sont organisés en flex avec des casiers sécurisés
individuels et des espaces variés correspondant aux différents usages
professionnels (salles de réunion, espaces collaboratifs, espaces de
confidentialité, …).

de télétravail selon les règles définies par l’accord d’entreprise (à date
50%). Présence d’un restaurant d’entreprise (GAM) et d’autres offres de
restauration à proximité.

Des déplacements à Paris tous les trimestres sont à prévoir.Vos perspectives d’évolution :Ce poste riche, varié, exposé à un métier passionnant, dans un environnement international est une excellente opportunité pour enrichir vos compétences relationnelles et technologiques. Chez ARVAL, nous attachons une grande importance au développement professionnel de nos collaborateurs. En tant IT PO, vous aurez l’opportunité de bâtir une carrière enrichissante au sein de notre organisation. Vous pourriez évoluer vers des postes divers au sein de la DSI :  un poste d'IT PO sur un autre produit, d'IT Offering Manager, d'architecte d'entreprise. Nous encourageons également la formation continue et l’acquisition de nouvelles compétences, afin de soutenir votre croissance en tant que professionnel de l’informatique et du leadership. Nous croyons en l’investissement dans nos employés et nous sommes déterminés à vous aider à atteindre vos objectifs de carrière au sein de notre entrepriseÊtes-vous notre prochain IT Product Owner  : Vous avez 10 ans d’expérience en IT et au moins 8 ans sur des postes de conception (Business Analyst) ou Product Owner. Vous avez une connaissance de développement en API (JSON), en test informatique. Vous avez une solide expérience sur le digital avec du design d’interface utilisateur Figma.La méthode AGILE n’a pas de secret pour vous. Vous parlez anglais au quotidien et vous maitrisez le français.Afin d’accompagner le métier et la maitrise d’œuvre dans l’analyse des besoins votre orientation résultat, votre rigueur et votre collaboration active sont primordiales pour la réussite de vos défis. Votre capacité à partager vos connaissances ainsi que votre capacité d’adaptation sont vos atoutsEnfin votre communication exemplaire et votre sens du relationnel vous permettront de réussir sur ce poste.Alors n’hésitez pas venez nous rejoindre ! Travailler chez BNP Paribas c’est : 

Un package
rémunération et des avantages :

• Un fixe annuel brut et un variable individuel et/ou collectif (défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe). 
• Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d’entreprise, …
• De la flexibilité avec un rythme de travail hybride: jusqu’à 2,5 jours de télétravail par semaine à définir avec votre manager 

Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand
projet de transformation vers la construction d’un monde plus durable.
Découvrez nos
engagements pour notre clientèle et la société.

Engagez-vous
à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme
OneMillionHoursToHelp.

Les prochaines étapes 

Si votre
CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à
trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel.

Ces étapes
peuvent varier légèrement en fonction des postes.

Si vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un
échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à missionhandicap@bnpparibas.com.

Dans un
monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés
pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous
souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c’est
ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante,
responsable et durable.

Enfin,
nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs
et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et
professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les
informations figurant sur votre CV, vos données d’identification et vos
antécédents pourront être vérifiés.

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