Blissim, c’est…

La team Créa Box de Blissim recherche son ou sa Ads designer en CDI !

Vous rejoindrez l’équipe crea-box Blissim - basée à Paris - dont l’objectif est de proposer la meilleure expérience utilisateur possible à nos clientes et à nos marques partenaires sur nos différents produits :

• Un site e-commerce avec plus de 8000 références et 1,7 millions de visites par mois

• 300 marques partenaires

• Une box mensuelle avec + de 200 000 abonné(e)s

Tu dépendras de Margaux, notre DA box manager.

Missions principales

En tant qu’Ad Designer, tu seras responsable de la création des contenus visuels dédiés à l’acquisition (Ads social media, story on site, UGC ads, campagnes vidéo, etc.).

Ta mission : concevoir des visuels percutants, créatifs et performants pour séduire de nouveaux clients et faire rayonner l’entreprise sur tous les points de contact externes.

Tes responsabilités

• Concevoir et produire des assets pour les campagnes d’acquisition France et Europe.

• Décliner nos campagnes sur des formats impactants, natifs et différenciants.

• Collaborer étroitement avec les équipes internes pour optimiser les performances créatives.

• Participer à l’idéation de concepts créatifs publicitaires : storytelling, formats, hooks visuels.

• Travailler avec des UGC/vidéos créateurs pour construire des publicités engageantes.

• Être en veille constante sur les tendances visuelles social media / performance créative.

• Tester, itérer, challenger les performances créa (analyse des KPIs en lien avec Growth).Ads designer

• Expérience confirmée (3 ans+) en design publicitaire digital ou branding orienté performance.

• Maîtrise des codes publicitaires des réseaux sociaux et capacité à adapter les formats.

• Très bonne culture visuelle, sens du rythme et du storytelling visuel.

• Maîtrise de la suite Adobe (Photoshop, After Effects, Premiere Pro), Figma.

• Maitrise des outils d’IA générative visuelle (Midjourney, Runway, Adobe Firefly…) et capacité à les intégrer intelligemment dans le workflow créatif.

• Appétence pour la vidéo courte, le format natif social, le test & learn créatif.

• À l’aise avec les notions de branding, conversion et data-driven design.

• Proactif·ve, curieux·se, à l’aise dans un environnement créatif agile.

• 1er entretien RH

• 2e entretien Opérationnel

• 3e entretien Cas pratique