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Ingénieur Backend/DevOps - Recherche&Innovation F/H

Rejoignez notre équipe en tant qu'Ingénieur Backend/DevOps Senior. Vous serez responsable de l'automatisation, de la scalabilité et de la fiabilité des infrastructures, tout en contribuant au développement de services backend. Vous travaillerez sur plusieurs projets innovants liés à la maintenance industrielle et serez impliqué dans le développement d'un Jumeau Numérique.

Résumé suggéré par Welcome to the Jungle

CDI
Limonest
Télétravail fréquent
Salaire : 43K à 45K €
Missions clés

Concevoir et développer des APIs REST et des microservices scalables, et implémenter des architectures distribuées et événementielles.

Automatiser et industrialiser les déploiements de plateformes, concevoir et maintenir une chaîne CI/CD robuste et sécurisée.

Collaborer étroitement avec les équipes Optimisation, AR/VR et IA, et être force de proposition pour l’évolution des outils, architectures et méthodologies.

Berger-Levrault
Berger-Levrault

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Nous recherchons un Ingénieur DevOps & Backend Senior pour accompagner nos projets en assurant l’automatisation, la scalabilité et la fiabilité des infrastructures, tout en contribuant au développement de services backend.

Vous serez amené(e) à travailler sur plusieurs projets innovants liés à la maintenance industrielle :

  • Maintenance augmentée en réalité mixte
  • Support à distance en réalité augmentée
  • Optimisation des interventions de maintenance
  • Visualisation 3D et analyse géospatiale

À terme, vous pourrez également être impliqué(e) dans le développement d’un Jumeau Numérique, permettant la simulation et l’optimisation en temps réel des équipements et infrastructures

Vos futures missions :

 Développement Backend & Microservices

  • Concevoir et développer des APIs REST et des microservices scalables.

  • Implémenter des architectures distribuées et événementielles (Kafka, RabbitMQ, WebSockets).

Automatisation et Infrastructure DevOps

  • Automatiser et industrialiser les déploiements de plateformes.
  • Concevoir et maintenir une chaîne CI/CD robuste et sécurisée.
  • Gérer le provisionnement d’infrastructure et son automatisation.
  • Orchestrer et optimiser les containers Docker/Kubernetes.
  • Déployer et superviser les outils de monitoring et logging.

Qualité, Documentation & Transmission des connaissances

  • Garantir un haut niveau de qualité des infrastructures et services backend.
  • Maintenir et améliorer la documentation (procédures, guides, bonnes pratiques).
  • Structurer la documentation DevOps & Backend pour en faciliter l’adoption.
  • Diffuser les bonnes pratiques et accompagner la montée en compétences.
  • Renforcer l’amélioration continue via des tests automatisés, le contrôle qualité et les revues de code.

Collaboration & Leadership

  • Collaborer étroitement avec les équipes Optimisation, AR/VR et IA.
  • Être force de proposition pour l’évolution des outils, architectures et méthodologies.

Profil recherché

Profil recherché

  • Expérience : 5+ ans en DevOps et backend.
  • CI/CD & Automatisation : GitLab CI/CD, Jenkins, Ansible, Terraform.
  • Déploiements & Industrialisation : Expérience avérée dans l’automatisation des mises en production et l’industrialisation des plateformes.
  • Conteneurisation & Orchestration : Kubernetes, Docker, Helm.
  • Développement Backend : Connaissance approfondie des APIs REST et de l’architecture microservices, avec maîtrise de Java, Python, Go ou Node.js. Expérience avec SQL (PostgreSQL, MySQL, SQL Server) et gestion des données structurées.
  • Sécurité & Monitoring : Expérience en observabilité (Prometheus, Grafana, ELK Stack) et sécurisation des services.
  • Soft Skills : Curiosité, esprit d’initiative, capacité à apprendre rapidement, envie d’expérimenter et de résoudre des problématiques complexes.
  • Documentation : Capacité à rédiger et structurer des guides techniques et procédures internes.

Déroulement des entretiens

  • Postulez via notre espace candidat.
  • Si votre profil nous fait lever un sourcil, attendez-vous à recevoir un appel pour un premier échange téléphonique
  • Vous avez réussi à piquer notre curiosité ! Attendez-vous à ce qu'on vous propose un deuxième échange, que ce soit à distance ou dans nos locaux. Et naturellement, on ne vous laissera pas en plan, vous aurez une réponse de notre part, que cela soit positif ou négatif
  • DIVERSITE ET INCLUSION : CHEZ NOUS, C’EST PLUS QU’UNE POLITIQUE, C’EST UNE FORCE !

    Nous nous engageons à :

  • Accueillir et intégrer les talents uniques des personnes en situation de handicap
  • Cultiver une culture d'inclusion où la différence est valorisée
  • Sensibiliser et accompagner nos équipes aux enjeux de diversité
  • Parce que la singularité de chacun est une richesse, nous mettons tout en place pour que chaque collaboratrice et collaborateur puisse s'exprimer et s'épanouir pleinement.

    Envie d’en savoir plus ?

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      Salaire : 35K à 45K €
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