Company Description

Le Casino Barrière d'Enghien les Bains recherche un Chef de Partie (H/F)

Rattaché au service restauration du Casino, vous travaillerez sous la responsabilité du second de cuisine dans l’un de nos 2 restaurants du Casino niché au bord du Lac d'Enghien. 

Le Casino Barrière d’Enghien les Bains, c’est 525 machines à sous, 38 Tables de Jeux et 191 Jeux électroniques... rien que ça !

Job Description

VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT… 

• Réalisation de plats pour notre restaurant 
• Mise en œuvre de différentes techniques de cuisson
• Organisation des productions
• Utilisation optimale des matériels et équipements
• Conditionnement et protection des produits
• Horaires variables jour/nuit - travail les week-end et jours fériés

VOTRE PROFIL

Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP/BAC Pro cuisine et disposez d'une première expérience réussie au sein d'une brasserie haut de gamme et/ou en restauration traditionnelle.

Si vous faites rimer votre métier avec passion alors n'hésitez plus, rejoignez-nous ! 

Additional Information

• Statut Employé ; taux horaire : 15,22€ bruts
• Disponibilité immédiate
• Contrat d'extra - vacation

LE GROUPE BARRIÈRE

Leader des casinos en France et référence dans l’hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu’un héritage : sa signature.

Du Normandy à Deauville au Fouquet’s à New-York, c’est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l’esprit festif, et le goût du divertissement.

Fondée en 1912 et co-présidée aujourd’hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d’hospitalité et d’excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l’international. Et à vous aussi demain ?

Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d’avoir un impact positif sur la société et l’environnement.

Barrière, 50 métiers, 1 seul état d’esprit. Rejoignez-nous !