Vos missions seront les suivantes :

• Animer et piloter le service, évaluer les managers et agents, soutenir le développement des compétences de l'ensemble des agents.

• Organiser et coordonner les travaux des équipes de la Zone de Regroupement (Vaucluse, Alpes-de-Haute-Provence, Hautes-Alpes) afin d'assurer la bonne réalisation des missions confiées.

• Piloter les objectifs opérationnels du service, en suivre l'avancement et garantir la qualité des productions.

• Coter les entreprises significatives et veiller à la qualité et la cohérence des cotations attribuées, réaliser des entretiens de cotation et piloter cette activité.

• Participer à l'action de place, aux côtés de la direction, auprès des acteurs économiques locaux (entreprises, partenaires institutionnels, réseaux professionnels...).

• Réaliser les enquêtes mensuelles de conjoncture, contribuant aux analyses économiques régionales et nationales.

• Superviser et traiter les dossiers de médiation du crédit, en appui aux entreprises rencontrant des difficultés financières.

• Participer à des actions d'éducation financière, notamment auprès des entrepreneurs et porteurs de projets.

Formation recherchée : vous êtes titulaire d'un diplôme Bac +3/Bac +5 en analyse financière avec une licence Banques ou Economie/Gestion ou un master management finance analyse financière. Vous avez une expérience de management / accompagnement des entreprises.

Compétences : 

• Capacité à travailler en binôme avec un adjoint, dans un esprit de coopération et de complémentarité.

• Compétences managériales confirmées (animation, accompagnement et évaluation des équipes).

• Bonne connaissance du domaine des entreprises et de ses enjeux (analyse financière, relation avec les dirigeants et partenaires).

• Aisance dans la communication et goût pour les contacts externes.

• Réactivité, sens de l'organisation et aptitude à anticiper.

• Esprit d'équipe et capacité à prendre des décisions.

• Aptitude à manager en mode hybride (présentiel / télétravail).

• Permis B indispensable.

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La Banque de France est une institution socialement responsable, attachée au respect de la diversité sous toutes ses formes, à la lutte contre les discriminations, à favoriser la parité Femme/Homme et à garantir un environnement de travail de qualité.

Des aménagements de poste peuvent être organisés pour tenir compte des handicaps des personnes recrutées.