Au sein du pôle administratif piloté par un cadre et composé de 6 assistants, vos principales activités seront les suivantes :
- assurer la gestion administrative des dossiers des agents du siège (recrutements, promotions, mobilités, détachements, retraites...) et leur mise à jour dans le système d'information RH (SIRH),
- répondre aux diverses demandes de renseignement des pôles RH et des directions de la DGRH,
- préparer les promotions (commissions et comités), participer à leur déroulement et contribuer à la traduction administrative des décisions individuelles,
Formation recherchée :
bac+2 assistante en ressources humaines - secrétariat administratif -
Compétences :
connaissances en administration du personnel
maitrise des outils bureautiques (Excel, Word)
Une connaissance de l'environnement WORKDAY serait très appréciée
Qualités :
sens du service et de la communication
discrétion, réactivité et fiabilité,
aptitude au travail en équipe.
La Banque de France est une institution socialement responsable, attachée au respect de la diversité sous toutes ses formes, à la lutte contre les discriminations, à favoriser la parité Femme/Homme et à garantir un environnement de travail de qualité.
Des aménagements de poste peuvent être organisés pour tenir compte des handicaps des personnes recrutées.
Rencontrez Erhan, Responsable Adjoint Coordination DIT pour les Métiers
Rencontrez Patrice, Adjoint pôle Conseil & Expertise
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Généraliste RH”.