Associé.e Sustainability & climate change - F/H

CDI
Paris
Salaire : 120K à 140K €
Début : 03 septembre 2023
Télétravail fréquent
Expérience : > 7 ans

Axionable
Axionable

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

En tant que Partner Sustainability & Climate Change, vous serez amené.e à :

  • Développer un portefeuille de nouveaux clients, dans au minimum 1 des 3 secteurs prioritaires suivants : services financiers, énergies / utilities et construction / BTP

  • Faire rayonner Axionable et ses engagements, à travers des actions d’influence, de visibilité ou encore de plaidoyer

  • Prendre la responsabilité de l’animation et du développement de 2 offres transverses Sustainability d’Axionable : décarbonation et résilience climatique

  • Être garant de la qualité et de l’impact de la réalisation des projets vendus, avec l’aide de notre mid-management et en s’appuyant sur nos méthodologies de delivery, de gestion de la qualité et de mesure d’impact

  • Mobiliser nos actifs et expertises technologiques et scientifiques : notre plateforme d’analyse de résilience climatique, partenariats avec des climatech (Sweep pour le carbon management et Jupiter pour les risques physiques), expertises en matière de data ESG / carbone / climat, etc.

  • Contribuer au développement des équipes et des compétences Axionable, en particulier nos managers et consultants RSE

  • Contribuer activement à la stratégie et à la gouvernance du cabinet


Profil recherché

Axionable s’engage en faveur de l’égalité des chances, de la diversité et de l’équité. Nous encourageons tout·e candidat·e ayant l’expérience requise à postuler à nos offres.

  • Vous disposez de 8 à 10 années d’expériences professionnelles significatives dans le conseil en Sustainability

  • Vous avez démontré une expertise et une légitimité dans l’écosystème Sustainability, en particulier sur les enjeux environnementaux (carbone, climat, énergie, etc.)

  • Vous avez développé un réseau qualifié de décideurs dans l’écosystème de l’impact, en particulier auprès des Directions Générales, Direction RSE et Directions métiers les plus concernés

  • Vous maitrisez les principales réglementations applicables en matière de durabilité : comptabilité carbone, CSRD et autres obligations de reporting extra-financier, taxonomie verte, etc.

  • Vous avez démontré des compétences de gestion et animation d’équipe et d’intégration au sein d’un collectif de management

  • Vous êtes convaincu.e des apports de la technologie (data, IA, digital, …) et de la science pour accélérer les transitions durables des entreprises

  • Doté·e d’un très bon relationnel client, capacité à synthétiser et à proposer des solutions innovantes

  • Positif·ve et adoptant une posture en faveur de la RSE

  • Français et anglais courants

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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Conseil en matière de développement durable et de responsabilité sociale des entreprises”.