Vous êtes passionné par la communication et vous recherchez une expérience enrichissante en stage? Ne cherchez plus, nous avons l'opportunité qu'il vous faut !
Au sein du réseau 'AXA Épargne et Protection' d'AXA France, notre mission est d'accompagner aussi bien les professionnels que les particuliers en proposant des solutions sur-mesure, bâties sur la confiance et l’expertise. Nous rassemblons 2 300 conseillers salariés et 1 600 mandataires indépendants, qui accompagnent plus d’un million de clients à travers la France. Notre objectif est de renforcer notre visibilité, notre engagement client et notre positionnement innovant dans un environnement en constante évolution.
Votre rôle sera de contribuer à renforcer la visibilité digitale du réseau en élaborant et déployant une stratégie de contenu innovante et efficace, en lien avec les enjeux de croissance, de notoriété et d’engagement client.
Sous la supervision du chef de projet digital, vos missions seront les suivantes :
- Réfléchir et proposer un accompagnement des équipes pour une prise en main et une bonne compréhension de l’IA (au service de leur activité).
- Rédiger, optimiser et planifier des contenus digitaux (articles, posts, newsletters, vidéos, infographies) pour renforcer la présence en ligne et améliorer le référencement naturel (SEO).
- Collaborer avec les équipes de communication et de marketing pour assurer une cohérence éditoriale et visuelle, tout en intégrant les meilleures pratiques en matière de visibilité et d’engagement.
- Accompagner nos équipes dans la mise à jour de leur sites distributeurs et de la gestion de contenue associée
- Participer à la conception de supports et d’animations digitales pour dynamiser la communication et la relation client.
Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.Nous choisir, c’est bénéficier par exemple :
- D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
- D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;
- D’une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
- Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle…On s’arrête là, la liste est longue !