Vous êtes passionné par la transformation des systèmes d’information ?

Vous souhaitez contribuer à une vision stratégique au sein d’un grand groupe ?

AXA FRANCE recherche un architecte d’entreprise pour rejoindre la Direction des Systèmes d’Information. Vous intégrez une équipe dédiée à l’architecture d’entreprise, composée de 15 collaborateurs engagés dans la transformation du SI.

L’objectif du poste est de piloter l’évolution du système d’information en cohérence avec la stratégie d’AXA FRANCE, en garantissant sa qualité, sa pérennité et son efficacité.

En tant qu’architecte d’entreprise (F/H), vos principales missions sont :

Définition de la vision stratégique du SI

• Décliner une vision ciblée du système d’information à partir des stratégies Métier et SI ;
• Définir les trajectoires possibles pour atteindre cette vision ;
• Participer à la gouvernance du système d’information ;

Pilotage de la cohérence des projets

• Veiller à la cohérence des choix sur les projets de votre périmètre ;
• S’assurer que les projets s’inscrivent dans la trajectoire définie ;
• Définir et suivre les roadmaps de transformation du SI ;

Conseil et accompagnement des parties prenantes

• Assurer un rôle de conseil auprès des interlocuteurs DSI Métier ;
• Éclairer les décisions d’investissement en analysant le patrimoine existant ;
• Promouvoir les principes clés du SI auprès des équipes ;

Missions transverses

• Animer le réseau des architectes ;
• Modéliser le « plan d’occupation des sols » pour cartographier le patrimoine applicatif géré par la DSI.

 #LI-JR1

Vous disposez d’une formation supérieure en informatique, génie logiciel ou système d’information, et vous avez une expérience significative (minimum 8 ans) dans un environnement similaire (secteur de l’assurance ou des services financiers).

Compétences techniques :

• Maîtriser l’architecture d’applications, d’infrastructure, de données et de sécurité ;
• Connaître les principes d’urbanisation des SI et les modèles d’architecture d’entreprise (TOGAF, ArchiMate…) ;
• Utiliser les méthodologies de conception et de modélisation ;
• Formaliser les besoins avec clarté et esprit de synthèse ;
• Comprendre les enjeux liés à l’obsolescence du patrimoine SI ;

Savoir être :

• Faire preuve de persuasion et être force de proposition ;
• Travailler en collectif avec des interlocuteurs variés (PO, architectes, métiers…) ;
• Communiquer efficacement à l’oral comme à l’écrit ;
• Être rigoureux, curieux et orienté solution ;
• S’adapter à des environnements complexes et en constante évolution.