CHARGE(E) DE PROJETS RSE (H/F)

CDD de 6 mois

Début du contrat : mai 2025  -  Localisation : Paris 8ème

Atlas For Men est une marque de vêtements et accessoires Outdoor. La marque commercialise ses produits dans ses catalogues et sur ses sites marchands à l’échelle internationale. Nous proposons aux amoureux de la nature, des vêtements et accessoires au style authentique qui allient liberté de mouvements, confort et résistance. Le site e-commerce (www.atlasformen.fr) N°1 de la vente en ligne de vêtements pour hommes dans l’univers du outdoor est présent en France et sur 11 marchés internationaux (Allemagne, Belgique, Suisse, Autriche, Pays-Bas, Pologne, Russie, Slovaquie, UK, République Tchèque et Hongrie).

Dans le cadre d’un CDD de 6 mois, nous recherchons un(e) « CHARGE(E) DE PROJETS RSE ».

Dans le cadre d’un congé maternité, l’équipe RSE cherche à se renforcer. Au sein de l’équipe RSE Groupe, votre mission sera d’accompagner la mise en œuvre de la démarche RSE des marques Atlas For Men - spécialiste des vêtements et accessoires outdoor - & Françoise Saget - spécialiste du linge de maison -.

Pour cela, vos missions seront les suivantes :

GESTION DE PROJETS RSE

• Accompagner les équipes métiers dans le suivi et l’avancée de leur feuille de route RSE soit via une coordination soit en support ponctuel selon leurs besoins ;

• Réaliser une veille et des benchmarks pour stimuler l’ambition et l’avancée de la feuille de route RSE ;

• Être chef.fe de projet : par ex. Mesure de l’emploi indirect, création d’une grille appel d’offre RSE, Rapport RSE… ;

• Contribuer à la réalisation du Bilan Carbone et aux mesures d’impact produits dans le cadre de la démarche éco-conception.

SENSIBILISATION INTERNE ET ENGAGEMENT

• Planifier les temps forts de communication interne sur les engagements et contribuer à la mobilisation des collaborateurs ;

• Animer des Fresques du Climat et le groupe des Change Makers – référents RSE.

REPORTING RSE

• Gestion des indicateurs extra-financiers, préparation de la collecte de données annuelle dans l’outil de suivi ;

• Participer à l’évolution du reporting RSE en vue de la mise en conformité CSRD

Une première expérience au sein d’un département RSE ou un cabinet de conseil RSE est souhaitée.

Savoir-faire :

• Gestion de projet

• Bonne communication & pédagogie

• Capacité de synthèse

• Maîtrise du pack office (notamment Excel)

• Prise de parole en public

Avoir déjà contribué à la réalisation d’un bilan carbone, de mesures d’impact produits (ACV) ou de projets d’éco-conception est un plus.

Savoir être :

• Pro-activité

• Rigueur

• Autonomie et dynamisme

• Compétences interpersonnelles

• Adaptabilité / flexibilité