Type de contrat : CDD -35h/semaine – 6 mois renouvelable 1 fois

Prise de poste : Dès que possible Date limite de candidature : 31/03/2026

Salaire : Selon CCN 1951 - Indemnité Laforcade 238€ - Reprise d’ancienneté possible - Primes et indemnités CCN51

Expérience requise : 2 ans Domaine d’expertise : Expérience en autisme obligatoire

Sous la responsabilité de la Directrice Adjointe et dans le cadre des orientations du projet d’établissement, vous contribuerez à l’accompagnement d’un usager ayant des besoins spécifiques d’accompagnement en lien avec sa pathologie.

Vous assurerez les missions suivantes :

-          L’accompagner dans le cadre des actes et des activités quotidiennes,

-          Lui apporter une aide personnalisée et adaptée,

-          Participer aux soins de confort et de bien-être de l’enfant en menant des actions d’éducation, d’animation et de prévention,

-          Participer à la globalité de la prise en charge de l’enfant en relation avec les autres professionnels en proposant des réponses adaptées aux besoins repérés chez l’enfant et l’adolescent,

-          Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre de son projet personnalisé d’accompagnement,

-          Contribuer à la gestion du dossier informatisé de l’usager sur le volet éducatif.

Vos atouts pour réussir à ce poste :

-          Être titulaire du DE d’éducateur spécialisé, A.E.S/A.M.P ou Moniteur Educateur

-          Avoir des connaissances et formations sur le TSA

-          Posséder le sens du travail en équipe pluridisciplinaire, du dialogue et du relationnel,

-          Savoir articuler ses interventions dans un cadre de travail interdisciplinaire,

-          Inscrire son action dans le cadre du projet associatif et partager les valeurs portées par l’Association Cazin Perrochaud,

Permis B indispensable