Chez Asphalte, on a déjà une communauté fidèle et engagée. Nos réseaux sociaux tournent bien. Mais “bien”, ce n’est pas assez : on veut passer un cap.
On cherche quelqu’un qui ne se contente pas de publier dans les cases d’un calendrier édito, mais qui mette un coup de pied dans la fourmilière.
Quelqu’un qui challenge nos manières de faire, qui amène des idées fraîches, qui ose tester des formats inattendus, et qui pousse nos comptes (notamment Instagram et TikTok) pour passer de bons à excellents.

Ce poste, en résumé, c’est :

• Capter ce qui fait vibrer notre communauté.

• Transformer nos contenus (shootings, vidéos, reportages, coulisses) en posts qui claquent, qui s’ancrent dans la culture sociale et qui font parler.

• Créer par soi-même quand il le faut, en facecam, en vidéo, en texte.

• Analyser, ajuster, recommencer. Avec une obsession : faire rayonner la marque et faire en sorte que nos réseaux soient une référence.

Le détail des missions :

1. Piloter le planning éditorial :

   • Élaborer et gérer le planning éditorial social des lignes hommes et femme (Instagram, Facebook, Linkedin, Tiktok).

   • Proposer des prises de parole pertinentes pour animer la marque en dehors des lancements produits.

   • Avoir une vision transversale des contenus produits par la team marketing pour chaque lancement afin d’optimiser et varier tes publications.

2. Produire et publier du contenu organique engageant :

   • Créer des posts et stories en choisissant les visuels produits, en rédigeant les captions.

   • Challenger nos formats statiques & vidéo pour proposer des formats innovants engageants.

   • Travailler en autonomie, ou avec l’appui de l’équipe studio, pour produire des vidéos adaptées aux codes des réseaux sociaux.

   • Community management : Gérer la modération des tickets “prioritaires” avec un ton incarné et authentique.

   • Assurer une veille régulière des tendances et des meilleures pratiques social media.

3. Reporting & Analyse :

   • Réaliser un reporting mensuel par plateforme et suivre les KPIs clés : taux d’engagement, reach organique, clics, croissance abonnés, etc.

   • Analyser les résultats et ajuster les stratégies de publication en fonction des performances.

À noter : sont hors des missions de ce post le paid et le community management qui sont gérés par d’autres équipes.

• Expérience : Tu as au moins 3 ans d’expérience en tant que Social Media Manager

• Créativité et capacité à challenger : Tu es force de proposition pour renouveler nos formats, notamment vidéo. Tu sais créer du contenu qui capte l’attention et suscite l’engagement.

• Vision éditoriale et curiosité culturelle : Tu vois au-delà du simple lancement produit et tu es capable de nourrir la marque avec des sujets divers et engageants.

• Exécution autonome et rigoureuse : Tu sais faire passer une idée à un post en ligne sans perdre de temps ni de qualité. Tu gères ton planning, tes deadlines, et tes validations de manière fluide et autonome.

• Culture de marque et sens esthétique : Tu comprends ce qu’est on brand et tu sais faire les bons choix visuels, en phase avec l’ADN d’Asphalte.

1/ Entretien téléphonique avec Morgane (Head of Communication)

2/ Étude de cas à distance

3/ Entretien physique à Bordeaux avec Morgane, Tom (DA) et Rodolphe (Chief Brand Officer & Cofondateur)

4/ Café avec l’équipe

5/ Entretien avec William (CEO) et Laura (Head of People)