Au sein d’une équipe R&D de haut niveau, vous mobiliserez votre expertise en conception et développement logiciel pour : 

• Concevoir et développer des solutions dans le secteur des systèmes électriques basées sur des méthodes de mathématiques appliquées
• Encadrer techniquement les équipes de développement
• Fournir des estimations de durée de développement aux chefs de projets 
• Maintenir en condition opérationnelle les outils et fournir du support de 3ème niveau au client 

Nos modules de calculs et nos solutions sont principalement développés en Java, Python et C++. 

Titulaire d'un diplôme d'une école d'ingénieur ou d'une formation universitaire supérieure dans le domaine du développement informatique. Vous avez au minimum 5 ans d'expérience professionnelle et vous êtes le (la) candidat(e) idéal(e) si :

• Vous maitrisez le langage Java
• Vous maitrisez le langage python et/ou C++ 
• Vous avez des connaissances en architecture IT (Kubernetes, Docker…) et en DevOps (gitlab, CI/CD) 
• Vous avez de bonnes connaissances de l’algorithmique
• Vous êtes rigoureux(se), animé(e) d’un fort esprit d’équipe et êtes centré(e) sur les besoins du client 
• Vous avez un niveau B2 en anglais minimum 
• Vous avez un niveau B2 en français minimum ou en espagnol minimum

Toute connaissance, expérience et appétence pour le secteur métier de l’énergie, et tout particulièrement les réseaux et/ou marchés électriques, sera valorisée.

Conditions de travail :

• Jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine possibles ;
• Horaires de travail flexibles ;
• Des bureaux situés en plein centre de chaque ville dans lesquelles nous sommes implantées.

Processus de recrutement

• Etape 1 : un premier échange technique en visioconférence avec deux recruteurs (45 minutes x 2).
• Etape 2 : un second échange en visioconférence avec deux autres recruteurs, ainsi qu’un rapide échange de 15 minutes avec le Directeur Général d’Artelys (45 minutes x 2 + 15 minutes).
• Etape 3 : si vos entretiens ont été concluants, nous vous inviterons à vous rendre dans nos locaux, afin de vous faire une offre en présentiel et vous présenter l’environnement de travail.
  

Artelys s'engage à garantir un processus de recrutement inclusif à compétences égales. Toutes les candidatures seront étudiées de manière éthique et équitable.