Company Description

Qui sommes-nous ?

Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’industrie et de la mobilité.

Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement. 

Nos 10 000 collaborateurs et collaboratrices, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans  le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.  

Job Description

Rattachées à l’activité de la Business Unit, notre agence basée à Toulouse-Balma et son antenne à Béziers sont composées de 47 collaborateurs et couvrent la Région Occitanie. Nos équipes interviennent sur toutes les phases d’un projet de construction pour la réalisation de missions de coordination d’études, de conseil, d’ATMO (Assistance Technique à la Maîtrise d’Ouvrage), de BET Pluridisciplinaire (Bureau d’études techniques fluides, électrique, structure, environnement, désamiantage et déconstruction), de MOEX (maîtrise d’œuvre d’exécution) et d’OPC.

Les projets réalisés : bâtiments industriels avec ou sans process (aéronautique, pharmaceutique, logistique, etc.), bâtiments de santé (CH, CHU, Laboratoires, EHPAD, SSR, etc.), équipements à usage public et fonctionnel (enseignement, sportif et culturel, administratif, pénitentiaire, sureté), bâtiments tertiaires ou multi activités, bâtiments résidentiels et d’hébergement hôtelier.

Rattaché à la Directrice Technique de l'agence, vous travaillerez en étroite collaboration avec les chefs de projet ainsi que les ingénieurs et projeteurs du plateau technique  et serez en relation directe avec les maîtres d’ouvrages, entreprises chantiers et partenaires du territoire.

En tant qu'Ingénieur, vous serez capable de piloter en autonomie, de façon globale et TCE une dizaine de projets simultanément à dominante CVC - Désenfumage - plomberie - fluides spéciaux, dont les coûts travaux varient de 40 k€ à 1,5 M€, dans les secteurs industriel et tertiaire. Vous serez le garant de la réussite technique, financière et organisationnelle des projets, depuis la conception jusqu’à la livraison en assurant un reporting précis à votre Chef de projets et à vos clients.

Vos missions

• Assurer la gestion complète des projets à dominante CVC mais intégrant également du TCE : études de conception (Pièces écrites ET Graphiques), chiffrage, planification, suivi de chantier et réception.
• Piloter les équipes internes et les entreprises chantier, en veillant au respect des délais, des coûts et de la qualité.
• Être l’interlocuteur privilégié des clients et partenaires, en garantissant une communication fluide et professionnelle ainsi qu'un reporting précis, complet et hebdomadaire de l'avancement de vos différents projets
• Suivre les aspects financiers : devis, facturation, suivi des marges et reporting.
• Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité.

Vos atouts 

• Formation BAC+5  en HVAC, génie climatique 
• Vous justifiez de minimum 4/5 ans d'expérienc en MOE, sur des projets de conception / réalisation d'installations climatiques. Une expérience en TCE avec gestion de projets multi-sites dans le secteur industriel/tertiaire est vivement souhaitée.
• Connaissances logicielles : Autocad,
• Connaissances réglementaires : RE2020, articles ERP type U, Type M, articles CH, articles DF, code de travail, IT246…
• Capacité à gérer simultanément plusieurs projets de tailles variées.
• Excellentes compétences en organisation, communication et négociation.
• Autonomie, rigueur et sens des responsabilités.

Additional Information

Nous vous offrons :

• Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
• Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
• Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
• Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Artelia Academy, parcours métiers, mobilité interne

Notre process de recrutement :

• Echange téléphonique RH
• Entretien avec un manager opérationnel
• Entretien avec un recruteur

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