Company Description

Qui sommes-nous ?

Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’industrie et de la mobilité.

Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement. 

Nos 10 100 collaborateurs et collaboratrices, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans  le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.  

#LI-SC1

Job Description

Rejoignez un acteur international de l’ingénierie et contribuez à transformer la fonction Achats du Groupe !

Dans le cadre de notre ambitieux programme de transformation digitale, nous recherchons un acheteur pour accompagner le déploiement de la solution Ivalua et contribuer à la montée en maturité de la fonction Achats, basé au siège du Groupe à Saint-Ouen-sur-Seine. (Localisation sur notre site d'Echirolles possible) 

Vos missions principales : un rôle clé et transversal

Véritable chef d’orchestre entre les filiales, les équipes opérationnelles et la Direction Achats, vous serez au cœur de la transformation de nos processus :

• Piloter et accompagner le déploiement d’IVALUA : lancement des entités en France, intégration des besoins métiers et suivi de l’adoption.
• Dans une logique d’amélioration continue de notre Core Model IVALUA, vous serez Responsable du Processus en étant force de proposition pour optimiser nos processus par famille d’achats (intérim, livraisons de biens informatiques, assistance technique, analyses de laboratoire, punch-out, etc.).
• Développer la performance achats :
  • Analyse des comportements d’achats par familles, coordination des effets de levier, propositions d’actions de coordination
  • Optimisation des négociations : meilleure visibilité sur les dépenses et leviers d’économies
  • Amélioration de la performance économique des projets notamment des contrats EPC : sourcing et mise en concurrence avec gain de coûts, mieux gérer les risques pour sécuriser les marges, négociation d’économies d’échelle
  • Monter en maturité les achats de prestations intellectuelles : Diffuser les bonnes pratiques, partager les meilleures références, encadrer les volumes par des contrats cadres, mieux cibler les types de schéma contractuel (Prestation, Assistance Technique, Intérim)
• Au travers de votre expertise en Achats, vous porterez une mission stratégique : accompagner la maturité achats d’un groupe en pleine croissance et renforcer l’impact de la fonction sur la performance globale. Au travers d’une coordination des achats de production, la mise en place de reporting et de contrats multi-entité sera un de vos atouts clés dans la réussite de votre mission.
• Vous présenterez les gains générés par vos actions lors des revues internes et mettrez ainsi en avant la valeur ajoutée des achats au sein d’un groupe en pleine expansion

De formation supérieure (Master Achats, gestion de projet ou ingénieur), vous justifiez d'une expérience solide d'au moins 10 ans dans une fonction Achats structurée, idéalement en ingénierie, environnement industriel, métiers de la construction.

Expertise en gestion de projet transverse, avec une forte appétence pour la digitalisation des achats.

Connaissance d’outils Achats (IVALUA ou équivalent très apprécié).

Anglais courant pour évoluer dans un environnement international.

Esprit analytique, rigueur, autonomie et excellentes qualités relationnelles.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Une visibilité forte au sein du Groupe : poste rattaché à la Direction Achats, avec interaction directe avec les filiales et les instances projet.
• Une dimension stratégique : contribuer à transformer durablement la fonction Achats et renforcer la performance globale.
• Un environnement stimulant et international : projets multi-pays, collaboration transverse et gestion du knowlegde.

Additional Information

Nous vous offrons :

• Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
• Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
• Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
• Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Artelia Academy, parcours métiers, mobilité interne

Notre process de recrutement :

• Echange téléphonique RH
• Entretien avec un manager opérationnel
• Entretien avec un recruteur