Technical Leader Electric F/H

Résumé du poste
CDI
Neuilly-sur-Seine
Télétravail occasionnel
Salaire : Non spécifié
Compétences & expertises
Cahier des charges techniques
Atteinte des objectifs
Conformité en matière de sécurité

Arnest
Arnest

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vous êtes passionné(e) par le secteur des énergies renouvelables et souhaitez participer activement à la transition énergétique ? Nous avons l’opportunité idéale pour vous !

Nous recherchons un.e Technical Leader Electric F/H pour intervenir sur des sujets data center.

Vous aurez l’occasion de travailler sur des projets novateurs et de contribuer à la mise en place d’un futur énergétique plus respectueux de l’environnement.

Missions principales :

Ses principales responsabilités sont :

  • Participer aux réunions de projet en tant que référent technique électricité.

  • Gérer la partie onduleurs, tableaux BT, batteries, transformateurs, cellules BT (type CMR6).

  • Assurer l’interface technique entre les différents intervenants (bureaux d’études, fournisseurs, sous-traitants, client).

  • Rechercher et rassembler les documents nécessaires à la constitution du dossier technique.

  • Élaborer et faire valider les synoptiques électriques.

  • Réaliser les notes de calculs électriques, notamment pour le dimensionnement des câbles (ventilations, équipements…).

  • Coordonner les essais et la mise en service des installations électriques.

  • Veiller au respect des normes, règles de sécurité et conformité de l’installation électrique.

Sur les petits projets :

En autonomie complète, cumulant les rôles de chef de projet et de responsable technique.

Ses missions incluent :

  • Le pilotage global du projet (technique, financier et contractuel).

  • La planification et le suivi des jalons.

  • Le suivi financier (budget, marges, rentabilité).

  • Le suivi contractuel (avenants, délais, livrables).

  • La relation client (reporting, satisfaction, accompagnement).

  • L’atteinte des objectifs techniques et financiers fixés.


Profil recherché

Issu(e) d’une école d’ingénieurs ou de formation Bac +2 à Bac +5 en électrotechnique, génie électrique ou équivalent.

  • Expérience entre 5 et 10 ans sur des projets électriques complexes.

  • Expérience significative dans le domaine des onduleurs ou du data center — l’idéal étant une double compétence sur les deux.

  • Anglais professionnel


Déroulement des entretiens

Rejoignez-nous pour contribuer à des projets innovants et responsables qui façonnent l’avenir de notre environnement !
Déroulement des entretiens

  • 1 entretien en visioconférence découverte d’Arnest et du poste

  • 1 entretien de confirmation en physique ou en visioconférence

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